것이다. 장애인에게 있어서도 마찬가지로 직업은 소득보장과 사회참여 뿐 아니라, 인간으로서의 존엄성을 갖게 하고 자립의 기반을 확보할 수 있게 해주며, 사회발전에 동참하고 있다는 자긍심을 높여주는데 많은 기여를 한다.
즉 장애인이 사회적 소외상태를 극복하고 사회통합을 통해 인간다운 사
것이기에 상황은 분명 개선된다. 따라서 제도 마련을 통해 개인의 일탈을 막고 전체의 이익을 유지해야 한다. 다만 이 경우에도 개인의 시민의식 개선이 수반되어야 좋다. 그 까닭은 제도 마련의 필요성을 개인이 수긍한 후에야 제도 마련에도 참여하고 만들어진 제도를 더 잘 따를 수 있을 것이기 때문
끼치며 부모교육이 중요하다. 부모들이 어떠한 가정 분위기를 조성하느냐에 따라 자녀들의 직업적 야망의 성취 여부는 얼마든지 달라질 수 있으며 동일한 요인이라고 하더라도 개인에 따라 영향을 받는 정도가 다르므로 각각의 요인이 개인에게 주는 독특한 의미를 주의 깊게 관찰하여야 한다.
해질 수 있고, 나아가 가족 해체의 큰 원인이 될 수 있다.
2006년 통계청의 “가족생활전반의 가족 관계만족도” 에 따르면 소득이 낮을수록, 학력이 낮을수록 가족 관계에 만족을 못한다고 한다. 이것은 가족 관계 불만족이 경제적 상황과도 연관되며, 가족해체도 가능하다는 것을 의미한다.
그래
해 파이를 키우는 연구 개발적이며 건설적인 사고라고 할 수 있다.
기업 생태계에 있어서 무엇보다도 중요한 것은 경쟁력이다. 경쟁력이 있는 제품을 만들어야만 그 기업이 살아남고 발전하는 것이다. 독생경영을 한다면 고기술, 고품질의 제품을 만들기는 어려울 것이다. 경쟁력 있는 제품을 생산하