하위집단 형성의 원인
하위집단 형성은 집단과 개인의 힘에 의한 것이다. 집단에 대해 발산되지 못한 상당한 정도의 적개심, 특히 지도자에 대한 적개심의 표현일 수 있다. 비밀 동맹으로 집단규범을 위반하는 환자들은 치료에 참여한 일차적인 이유인 자신의 변화를 추구하기보다 욕구 만족을 선택
자기 자신, 가정, 학교, 또래, 지역사회 등으로 나누어진다(박영숙, 1999; 유성경 외, 1998; 윤미경, 2002; 이숙영․남상인․이재규, 1997; 허철수, 1998; 현연화, 1998; 황창순, 1996). 이처럼 다양한 요인들이 언급되는 것은 청소년들의 중도탈락이 하나의 원인에 의하는 것이 아니라 복합적인 요인이 함께 작
집단참여자들이 현실 지향적이 되도록 격려하고자 하는 데 있다. Wolf와 Schwartz는 자유연상을 집단상황에 맞게 개작하였는데 이를 윤화기법이라고 부른다.
(1) 돌림 차례법(go-around technique) : 집단원들에게 집단 내 집단원 각자에 대해 자유연상에 들어가도록 하는 것이다. 각 집단원은 다른 집단원들 한
집단은 치료집단과는 달리, 주요 성격변화를 목적으로 하지 않으며, 심각한 심리적 행동적 장애의 치료를 목적으로 하지도 않는다. 이 집단의 대상은 성격개조나 발달적 장애를 가진 사람들이 아니라 기본적으로 잘 기능하는 개인들이다. 개인의 강점을 잘 파악하고 자기 개발을 할 때 장애물을 잘 다
다양한 하위문화가 존재하는 것이 일반적
⇒ 국제경영에 많은 도전이 되고 있다.
(3) 국제 기업·경영자의 자세
① 적극적으로 다양한 문화 경험을 하려는 노력이 필요
② 각 문화권이 지니고 있는 문화적 독특성을 이해·존중
③ 자기문화중심주의에서 탈피하여 다양한 문화를 있는 그대로 인정