1. 기업자원봉사활동의 정의기업은 사회에 대한 책임을 각자의 관점에서 이해하고 자사의 성격에 맞는 공익활동을 펼치고 있다. 이러한 기업의 사회적 책임수행을 ‘기업의 사회공헌활동’이라 한다.
즉 사회가 기업에 기대하는 법적, 경제적 역할 수행의 차원을 넘어 기업이 보유하고 있는 자원
못하면 시민들의 참여가 그 만큼 제한되어 민관파트너십으로 지자체를 운영해야 하는 정부의 입장에서도 손해일 수밖에 없다.
이러한 연구배경 하에 본 연구에서는 자원봉사활동에 대해 개념정립과 우리나라의 자원봉사활동의 현황과 문제점을 살펴본 후 활성화방안을 제시해 보고자 한다.
하에 본 연구에서는 연구보고서, 석박사학위논문, 신문 기사, 세미나 발표자료 등을 참고하여 해양스포츠에 관련된 이론적 배경을 고찰하고, 해외외의 해양스포츠의 개발 사례를 검토하였다. 또한 우리나라의 해양스포츠의 실태와 문제점을 분석을 통하여 해양스포츠 발전방안을 제시하였다.
정의 표준화에 대해
직무과정의 표준화(standardization of work processes) : 상호관련된 과업을 수행하는 사람들의 직무과정을 명시함으로써 조정이 달성됨(시간-동작 연구의 결과로 나오는 직무지시의 경우처럼 이들 표준은 통상적으로 핵심 운영부서에서 수행되도록 기술관료조직에서 개발됨. 기술관료조
기업들이 M&A를 하는 목적과 매우 유사하다. 또한 과거 수많은 나라들은 노동력이나 자원의 확보 그리고 시장개척 등을 목적으로 다른 나라들을 무력으로 정복하였으며, 이는 현재 기업들의 적대적 M&A와 매우 흡사한 모습을 보였다. 이처럼 국가 간의 동맹이나 전쟁 등의 활동은 M&A의 기원이라고 할 수