“철학은 모든 신학적인 낙타가 신학의 하늘에 들어갈 때 통과해야만 하는 바늘의 눈이다.” 내가 쓴 것이 가장 보잘 것 없다. 나는 단지 설교자들이나 그 밖의 사람들이 성경의 용어들에 대한 단어 연구를 할 때 반복해서 생기는 일단의 공통적인 오류들을 묘사하고, 그 목록을 나열하며, 몇 가지 예들
disjunctions and contradictions which isolate them from one another; ④ and lastly, as the strategies in which they take effect, whose general design or institutional crystallization is embodies in the state apparatus, in the formulation of the law, in the various social hegemonies.
내가 보기에 권력은 ① 우선 작용영역에서 내재하고 조직을 구성하는 ② 다수의 세
disjunction)를 묘사하기 위하여 이용한 용어이다. 존 던(John Donne)과 같은 작가들에 대해서 엘리엇은 생각은 경험이며, 생각은 감정적이고 신체적인 반응과 통합되어 있다고 주장한다. 그러나 존 밀턴(John Milton)의 시대 이후로, 생각이 감정으로부터 분리되었으며, 전자가 더욱 세련되고 섬세해지면서 후자
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≪ 소비자심리학 ≫
소비자 구매의사결정과정의 이해
: 소비자의 구매의사결정과정에서 소비자의 구매 동기 유형과 구매 전의 대안평가방식 중 보상적 방식과 비보상적 방식, 구매 후 부조화를 감소시키는 방법에 대하여 서술하시오
인재육성의 관심 증대
많은 조직들이 구성원의 교육,훈련 및 개발을 중요한 전략으로 활용하고 있음.
HR 활동들이 조직에 중요한 전략이 되고 있음.
교육훈련 및 역량개발이 HR Manager에게 가장 중요하게 다루어지는 문제가 되고
있음.
❖HRD(Human Resource Development)
현재와 미래에서 요구되는 Skill들
태도와 태도변화
제1절 태도의 본질
제2절 태도의 형성
제3절 태도의 변화
제1절 태도의 본질
의의
기능
구성요소
특성
영향요인
피쉬바인
알포트
사회심리학
개인의 특정한 대상에 대한 긍정적, 부정적,
호의적, 비호의적, 동의, 거부 등의 느낌
특정한 대상이나 집단에 대하여 일관적으로
호의적, 비
집단과 팀
제1절 집단의 정의
저 자
정 의
특 징
Bales
1950
서로의 존재를 느낄 수 있도록 대면적 회합에 참여하여 상호 교류하는 사람들의 집합이다.
집단 존재의 지각
(perception)측면을
강조함
Lewin
1951
운명을 함께 하고, 상호 의존적인 개인들의 집합이다.
구성원들간의 상호
의존성을 강조함
Mills
1967
어
집단성과
만일 집단이 그 구성원들의 모든 노력과 능력의 이점을 다 이용할 수 있다면, 집단은 그 규모가 크면 클수록 잠재적 성과는 커질 것이다. 그러나 집단이 커지다 보면 개인의 공헌들이 결합되는 과정에서 성과에 대한 약간씩의 손실이 생긴다. 따라서 집단규모가 커질수록 집단의 잠재적 성
개인이 문제나 과업을 수행하는 것이 더 효율성(efficiency)이 있는가? 아니면, 집단으로 모아서 일을 하는 것이 더 효과적인가? 이와 같이 효율성과 효과성(effectiveness)은 손실과 보수의 개념에 관계가 있다. 이러한 사실을 알아내기 위하여 Steiner(1972, 1976)은 집단의 효과성이 과정손실(process loss) 즉, 집단의