교직원들의 커뮤니케이션에 대한 주관성

( Ragnvald Kvalsund ) , ( Eleanor Allgood )  한국주관성연구학회, Journal of Human Subjectivity [2012] 제10권 제1호, 55~79페이지(총25페이지)

이 연구는 노르웨이의 고등학교 교직원들의 의사소통에 관련된 주관성에 대해 조사하였다. 이 연구는 교사와 행정담당관들 사이의 좀 더 나은 의사소통을 위해 저자가 제안한 교사 교육 조치의 일환으로 진행되었다. Q 표본은 지속성과 발전 대립과 협동 개인 내부, 대인관계 및 조직적인 의사소통에 대한 이론과 해당 사안에 대한 저자의 지식에 기반하여 만들어졌다. 주효과로 자기 이해, 학습 수요와 관계의 질인 피셔식의 균형블록설계가 형성되었다. 4일간의 연수기간 중 시작 시간에 교사와 행정담당관들의 Q 방법론을 위한 표본을 선택하였다. 교직원들의 의사소통 방식과 사람들의 성장과 변화에 대한 믿음을 대표할만한 4가지 결론으로 좁혀졌다. 4가지 견해는 의사소통 방식과 교직원들 사이의 긍정적인 의사소통을 돕는 또는 방해하는 사람들에 대한 시각을 중심으로 논의되었다. 몇몇 ...

TAG Q 방법론, 학교, 커뮤니케이션, 전문적 발전, 주관성, Q-methodology, school, communication, professional development, subjectivities

대학 교육에서 평가 업무에 관여하는 대학 교수진의 인식

( Chris M. Ray ) , ( Claudette M. Peterson ) , ( Diane M. Montgomery )  한국주관성연구학회, Journal of Human Subjectivity [2012] 제10권 제1호, 81~102페이지(총22페이지)

평가 전문가들은 일반적으로 교수진을 평가에 참여시키는 것이 쉽지는 않지만 이는 평가를 위한 성공의 중요한 요소라고 주장한다. 대개 교수진들은 할 일이 많고, 입증되지는 않았으나 교수들이 평가해야 하는 업무가 있다면, 다른 업무들보다 평가 업무를 우선시 한다는 증거들이 존재한다. 개인의 인지가 행동을 예측할 수 있는 방법이고 개인의 신념이 인지, 판단 그리고 습관들에 영향을 미치기 때문에, 이 연구의 목표는 2개의 대형 공립 대학에서 대학이 학생들의 학습 결과 평가를 활용하는 방식에 대한 교수들의 인식을 조사하는 것이다. 참가자들은 Q방법론에 의한 36개의 표본으로 분류하였고, 36개의 진술은 해명의무감(Perceived Accountability)과 코스, 프로그램 그리고 기관 수준에 대한 개선 이분법을 대표한다. 교수의 학생 성적 책임이라는 외부 압력이 ...

TAG 사랑 지혜 정의, 양질의 커뮤니케이션, Q 방법론, Perception, College faculty, Higher education, Assessment, Improvement, Accountability

노인의 지역사회 유동성과 참여에 대한 시각

( Sofi Fristedt ) , ( Anders Wretstrand ) , ( Anita Bjorklund ) , ( Susan Corr ) , ( Torbjorn Falkmer )  한국주관성연구학회, Journal of Human Subjectivity [2012] 제10권 제1호, 103~123페이지(총21페이지)

배경/목표: 지역사회의 유동성은 여러 활동의 참여에 영향을 미친다. 그러나 지역사회 유동성에 영향을 미치는 지식과 집 밖에서의 활동 참가는 매우 제한적이다. 참가와 지역사회 유동성이 주관적으로 판단되는 현상이기 때문에, 내부인의 견해가 반영된 더 많은 지식이 요구된다. 이 연구의 목표는 지역사회의 유동성과 참여에 대한 노인들의 견해를 조사하는 것이다. 방법: 36명의 남녀 참가자가 Q 방법론을 통해 연구에 참가하였고, 참가자 중에는 운전자와 비운전자가 포함되어있다. 참가자는 45가지의 Q 진술로 분류하였고, 그 진술은 그들의 유동성에 대한 현재의 습관적 상황과 집 밖에서의 활동에 대한 참여를 반영하고 있다.

TAG 활동성, Q 방법론, 스웨덴, 북유럽, Activity, Q methodology, Sweden, Northern Europe

인사(人事) 커뮤니케이션 가운데 주거지 질문에 관한 주관성 연구

김정섭 ( Jeong Seob Kim )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 5~23페이지(총19페이지)

우리나라에서 부동산 값이 폭등한 2001년 이후부터 “어디에 사세요?”란 일상적인 안부 인사에 대해 스트레스를 느끼는 사람들이 늘고 있다. 이 말을 단지 안부로 받아들이는가 하면 그 차원을 넘어 심리적 위축을 야기하는 경제적 계급의 탐색 의미로 반응하는 경우가 나타나고 있다. 본 연구의 목적은 사람들이 이러한 인사말에 대해 어떻게 인식하고 답하는지 그 주관적 인식체계를 발견하는데 있다. 연구 결과, 제1유형은 ‘정보적 기능-정직한 답변형’으로 그 질문을 단지 인사말로 받아들이고 있다. 제2유형은 ‘지위부여 기능-민감 반응형’으로 민감하게 계급파악 의도로 반응하여 정직과 소극적 거짓 답변의 경계를 넘나든다. 제3유형은 ‘지위부여 기능-거부, 위장형’으로 계급파악 의도에 심한 거부반응을 보이며 거짓 답변을 하고 있다. 그러나 각 유형은 일치항목이 없고 ...

TAG 인사커뮤니케이션, Q방법론, 주거, 계급, 양극화, greeting communication, Q-methodology, residence, class, polarization

신문기자의 뉴스가치에 대한 인식 유형에 관한 연구

정윤서 ( Yoon Seo Jung )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 25~44페이지(총20페이지)

본 연구는 미디어 환경의 급변으로 인한 신문 산업의 위기 상황과 제작 환경의 변화 속에서 신문 기자들이 뉴스가치에 대해 어떻게 인식하고 있는 지 발견하는 데에 목적을 둔다. 자본주의 시장의 상품으로 신문 기사를 볼 때, 최근의 신문기업을 둘러싼 많은 변화와 이로 인한 위태로운 분위기 속에서 신문 기자들의 뉴스가치에 대한 인식의 변화는 예측해 볼 수 있는 문제다. 언론종사자들의 뉴스가치에 대한 태도 변화는 간과할 수 없는 부분이다. 기자들이 뉴스가치가 있다고 판단한 사건들만이 뉴스가 되기 때문이다. 이러한 인식 하에 게이트 키핑에 관한 연구가 진행되어 왔지만, 뉴스가치 판단에 대한 기자들의 내면적 신념에 관한 구체적 연구는 미진했다. 본 연구는 인간의 주관성 연구에 적합한 Q방법론을 통해 주관적이며 내면적 신념인 기자들의 뉴스가치에 관한 요인들을 분석했...

TAG 인식유형연구, 뉴스가치, Q방법론, News Value, Attitudinal Study, Q methodology

인적자원개발 담당자의 정의에 대한 인식 유형

백평구 ( Pyoung Gu Baek )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 45~61페이지(총17페이지)

이 연구의 목적은 인적자원개발 담당자의 정의에 대한 인식을 분석하고 주관성 요인을 발견하는 데에 있다. 이를 위해 Q 방법론을 적용하였으며 연구 결과 조직에서의 정의에 대한 인식 유형은 ‘절차적 공정성 형’, ‘윤리 경영 형’, ‘조직 성과 형’, ‘개인지향 학습 형’ 으로 분류되었다. 제1유형인 절차적 공정성은 전반적으로 균형과 성과 기반 분배를 위한 절차적 정의를 강조하였다. 제2유형인 윤리 경영은 인적자원개발 담당자 등 조직 구성원과 조직의 전반적인 윤리적 덕목을 강조하면서 핵심 가치를 통한 개인과 조직, 학습과 성과의 조화를 지향하였다. 제3유형인 조직 성과에서는 전략적 목표와 정렬된 효과적인 개입 실행으로 조직에 기여하는 인적자원개발의 기능적 수월성을 추구하였다. 제4유형인 개인지향 학습은 학습과 성과의 균형을 추구하면서도 개인적 이상에 가...

TAG 인적자원개발, 정의, Q 방법론, Human Resources Development, Justice, Q-methodology

한국 공무원의 정치적 중립 개념 인식

최동훈 ( Dong Hoon Choe )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 63~83페이지(총21페이지)

복잡한 사회문제의 해결을 위해 광범위한 재량권을 행사하는 오늘날의 관료, 관료제에게 있어 정치적 중립은 한편으로는 바람직한 권한 행사를 위한 지침으로서, 다른 한편으로는 권력 남용을 억제하는 장치로서 그 중요성은 더욱 커지고 있다. 그럼에도 이 분야에 대한 기존의 연구에서는 정작 정치적 중립 의무를 지키고 또 구현해 나가야 하는 공무원들이 이를 무엇으로 인식하고 있는지를 당사자 입장에서 살펴 본 연구가 극히 드물었다. 따라서 본 연구에서는 우리나라 공무원들이 정치적 중립을 어떠한 의미로 받아들이고 있는지 Q방법론을 이용하여 알아보고자 하였다. 그 결과 공무원의 정치적 중립개념을 공무원이 자율성과 전문성에 기반을 두고 업무 수행을 하는 것으로 이해하는‘ 자율·전문성 중시형’, 현재 집권하고 있는 정부의 정책실현에 충실하는 것으로 이해하는 ‘충성 중시형’, 공...

TAG 정치적 중립, Q방법론, 주관성 연구, political neutrality, civil servant, Q-methodology, subjectivity study

브랜드 로고(logo) 디자인 전략

김흥규 ( Hung Kyu Kim ) , 오주연 ( Joo Yeon Oh )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 85~100페이지(총16페이지)

본 논문은 브랜드 커뮤니케이션을 위하여 기업의 브랜드 정체성의 시각적 표현 요소인 로고를 통해 고객들의 유형을 연구하여 기업 마케팅의 핵심요소로 활용하기 위한 연구이다 이러한 목적으로 . 고객들의 마음을 읽고 심층적인 조사를 통하여 긍정적인 효과를 낼 수 있는 로고디자인의 유형을 밝혀보고자 하였다. 디자인 경영이 대두되고, 디자인이 경쟁력이자 핵심성공요인으로 작용하고 있는 현 시대에 브랜드의 로고 디자인은 가장 처음으로 소비자들의 감각적인 반응을 자극하는 부분으로써 브랜드 자체에 대한 소비자의 선호도를 이끌어 낼 수 있는 것이다. 이러한 관점에서 객관적인 자료에 의존하기 보다는 주관적인 자료에 입각한 Q 방법론을 채택하였고, 본 연구에서 최종적으로 로고 디자인에 대한 5가지 유형(심미성, 영속성, 단순성, 유용성, 기억성)을 발견하였다. 본 연구에서 발견한 ...

TAG 브랜드, 로고, 심볼, 브랜드 요소, 브랜드 디자인, 브랜드 전략, Brand, Logo, Symbol, Brand element, Brand design, Brand Strategy

디자인 가치인식 유형 연구: 일상생활용품을 중심으로

이주향 ( Ju Hyang Lee ) , 유보현 ( Bo Hyeon Yoo )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 101~117페이지(총17페이지)

디자인에게 주어진 과제가 스타일을 결정하던 것이 시대 상황과 연관되어 문화, 개성, 경험 등 눈에 보이지 않는 것을 표현하는 것으로 그 영역이 지속적으로 확대되어져왔다. 사용자에 의한 ‘변형과 변용’은 디자인 과제의 변화에 따른 현상으로 생산자와 소비자 사이에 존재하는 디자인 가치인식의 차이가 내재되어 있다고 볼 수 있다. 생산과 판매에 기여하던 디자인의 가치가 사용자와 직접적으로 상호작용하게 되면서 어떻게 변화하는지 연구하기 위하여, ‘디자인물에 관한 디자이너와 사용자 주관성 조사’를 실시하였다. 디자이너와 사용자를 대상으로 생활용품을 디자인할 때와 구매할 때의 주관성을 조사·유형화한 결과 디자인의 가치 및 역할을 인식하는 데에 디자이너와 사용자 간의 확연한 차이가 발견되었다. 디자이너는 제품을 담는 그릇으로서 디자인을 인식하고, 사용자는 디자인을 제품...

TAG 디자인, 디자인 가치인식 유형, 사용자, 디자이너, Design, Design Value-Perception Type, User, Designer

통신망 공동구축 참여기업 관점에서 본 정책 선호 유형 연구

김철호 ( Cheol Ho Kim ) , 김기연 ( Ki Youn Kim ) , 이봉규 ( Bong Gyon Lee )  한국주관성연구학회, 주관성 연구 [2012] 제24권 119~138페이지(총20페이지)

본 연구의 목적은 현 통신망 공동구축 사업 정책을 바라보는 참여기업 이해관계자들의 주관적 인식 행태를 조사하여, 과거의 정형화된 관리형 정책에서 진일보하여 실제로 시장참여자들에게 공동구축 사업의 동기부여를 제시할 수 있는 바람직한 상생 정책의 방향성을 제고하는 것이다. 이를 위해, 통신망 산업의 가치사슬을 형성하고 있는 다양한 사업체들의 책임급 실무자들을 연구대상으로 선정하여, 현 정책에 대해 가지는 인식, 선호, 가치 체계뿐만 아니라 해당 분야의 전문가로서 응답자마다 ‘바람직하다고 생각하는’ 통신망 구축 정책의 미래 모델에 관한 내재적 성향인 ‘주관성(subjectivity)’의 유형을 Q방법론을 통해 분석하였다. 본 연구는 Q방법론의 활용 범위를 정책 분야까지 확대하여 적용할 수 있는 학문적가능성과 연구의 산업적 기여도를 검증하는데 초점을 두었다. 또한...

TAG 통신망 공동구축, Q방법론, 주관성, 정책 선호, 시장참여자, Joint Construction of Communications Network, Q Methodology, Subjectivity, Policy Preferences, Market Participants

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