분야
hwp1. 기관의 목표, 정책, 서비스, 그리고 자원에 대한 지식
2. 인간행동의 역동성에 관한 지식
3. 지역사회 자원 특히 기관과 관련되어 있는 자원에 대한 지식
4. 기관에서 활용하는 사회복지방법론에 대한 지식
5. 관리의 원칙, 과정, 기술에 관한 지식
6. 사회복지 관련 전문단체 및 협회들에 관한 지식
7. 조직이론에 대한 지식
8. 평가과정과 기법에 관한 지식
II. 사회복지행정가의 기술
* 참고문헌
사회복지행정가가 행정에 관한 적절한 지식을 가져야 하는 것은 사회복지기관의 효과적 운영을 위해서 그리고 이용자에게 양절의 서비스를 제공하기 위해서 필수적인 것이다. 이러한 지식들은 물론 교육을 통해 일차적으로 습득되지만 실천현장에서의 경험과 수퍼비전 과정에서 학습된 지식이 보다 실용적이고 중요하다.
사회복지행정가가 갖추어야 할 지식 중에서 중요한 부분을 간단히 정리하여 설명하면 다음과 같다.
1) 기관의 목표, 정책, 서비스, 그리고 자원에 대한 지식
사회복지행정가는 자신이 업무하고 있는 기관의 특별한 목적과 목표를 분명히 이해하고 그것을 달성하는 데 요구되는 지식을 가져야 하며 그러한 지식을 통해 기관의 목표 달성에 최선의 노력을 다해야 한다.
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