[간호조직관리] 제 2장 간호단위 관리

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소개글
[간호조직관리] 제 2장 간호단위 관리에 대한 자료입니다.
목차
Ⅰ. 계획

Ⅱ.조직
1) 수간호사
2) 일반간호사 낮번
3) 일반간호사 저녁 번
4) 일반간호사 밤번
5) 간호 조무사

Ⅲ. 인사
1) 근무시간표 작성시

Ⅳ. 지휘
1) 간호사 교육을 통한 양질의 간호제공
2) 양질의 간호제공을 위한 환경조성
3) 기타사항

Ⅴ. 통제
1) 환자간호 관리의 문제점
2) 해결방안
3) 간호단위 인력관리의 문제점
4) 해결방안
5) 간호단위 환경관리의 문제점
6) 간호단위 물품관리의 문제점

본문내용
Ⅰ. 계획

1. 간호단위의 관리 목표를 제시하시오. 만일 현재 실습중인 간호단위의 관리목표가 설정
되어 있지 않다면 학생 스스로 설정해 보시오.

1) 질적 간호를 실현한다.
2) 환자교육지침서를 개발하고, 환자교육에 이용한다.
3) 병동 내 환경개선으로 환자의 쾌유를 돕는다.
4) 효율적인 인력관리를 통하여 간호사의 만족도를 증진시킨다.

2. 앞에서 설정된 간호단위의 관리목표를 달성하기 위한 간호단위 관리계획을 쓰시오.

1) 질적 간호를 실현한다.
- 간호기록지 철저히 한다.
- 간호 수기술 향상을 위해 노력한다.
- 친절교육을 실시한다.
- 보호자 지지를 위해 노력한다.

2) 환자교육지침서를 개발하고, 환자교육에 이용한다.
- 식이교육, 투석관리

3) 병동 내 환경개선으로 환자의 쾌유를 돕는다.
- 병동 내의 불필요한 소음을 감소시킴으로 환자의 심리적 안정을 도모한다.
- 병동 내의 환기 및 환자 간호에 철저를 기함으로 신선한 공기를 제공한다.
- 병동 내 청결한 환경 조성으로 환자의 2차 감염의 위험도를 낮춘다.
- 적절한 광선 조절로 환자의 수면을 돕는다.
- 병동 내 환경을 아름답게 하여 환자의 심리적 안위를 돕는다.

4) 효율적인 인력관리를 통하여 간호사의 만족도를 증진시킨다.
- 효율적인 분담 및 배치로 간호 업무의 능률성을 울린다.
- 의사소통의 다양화하여 간호사가의 갈등을 예방하고 화합을 증진시킨다.
- 서로에게 칭찬하는 습관을 만들어 격려하는 분위기를 조성한다.
- 간호사의 병동 내 문제해결을 위한 대안, 방법을 모색한다.
- 간호사의 개인사정으로 인한 고충사항을 해결하기 위해 노력한다.
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