[공기업론] 공기업 민영화 문제점및 해결방안

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레포트 > 경제경영계열
2004.02.18
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[공기업론] 공기업 민영화 문제점및 해결방안

소개글

[공기업론] 공기업 민영화 문제점및 해결방안에 대한 자료입니다.

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 공기업의 민영화
1) 공기업의 개념과 특성
2) 민영화의 개념과 방식
2. 공기업의 문제점
3. 공기업 민영화 계획의 수립과정
4. 과거 민영화 추진 성과 및 평가
5. 민영화의 문제점과 한계
6. 민영화 방법의 다양화

Ⅲ. 결론

본문내용

공기업은 제2차 세계대전 이후 강대국으로부터 독립한 개발도상국가들이 경제발전의 초기 단계에 있어 민간자본 및 경험의 부족과 사회간접자본의 미비 등으로 경제 성장을 보다 빨리 달성하겠다는 정부의지에 의하여 설립되었다. 우리 나라에서도 자본과 기술이 부족하던 시절 공기업은 경제발전을 위해 중요한 역할을 담당하여 왔다. 그러나 최근 많은 국가들에서 공기업의 경영효율에 대한 의구심이 높아지고 있는 추세이다. 공기업은 적자운영, 낮은 생산성, 높은 외자의존도, 미래의 급변하는 환경에 적응할 수 있는 경영능력의 결여, 적절한 유인제도의 결여 및 방만한 경영등 비효율성을 가지고 있다는 것이다. 그래서 결국 공기업에 대한 정부의 규제와 여러 형태의 민영화가 이루어지게 되었다.
민영화를 추진하려는 목적은 경쟁도입의 확대에 따른 효율성의 제고, 주식소유 분산으로 자본주의 경제에 대한 국민의 지지기반 확충, 국가재정부담의 감소와 소유주식의 매각으로 인한 재정수입의 증대, 민간자본의 산업투자기회의 확대 및 성장과실의 분배로 정권의 정당성을 확보하려는 의도이다. 그러나 민영화가 항상 긍정적 효과만 있는 것은 아니다. 민영화가 이루어진 후 사기업의 본질적인 목적인 자기이익의 극대화를 위한 경영방식으로 가격인상을 초래할 수 있고, 경영효율화와 수익성 제고를 위해 인원감축이나 보수동결을 취할 경우 구성원들 간의 긴장과 갈등을 야기 시킬 수 있다. 기존의 민영화에 대한 정책적인 논의는 민영화 대상기업 선정과 민영화의 구체적인 방식에만 초점을 두어왔다. 그러나 이러한 논의에 앞서 과연 민영화가 정부나 관계전문가들이 바라고

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