![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-1](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0001.gif)
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![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-4](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0004.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-5](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0005.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-6](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0006.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-7](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0007.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-8](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0008.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-9](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0009.gif)
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![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-13](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0013.gif)
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![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-18](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0018.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-19](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0019.gif)
![[조직행동] 마가렛 대처 카리스마 리더십-20](http://images.happyhaksul.com/thumb/611/610890-0020.gif)
분야
pptx-마가렛 대처
-카리스마 리더십 이론
02
-리더십 이론 적용
*변혁적 리더십 이론을 적용할 수 없는 이유
03
-현정부에의 시사점
“ 집권할 무렵, 영국 ”
*급격하게 쇠락하는 급박한 상황
*요람에서 무덤까지’->영국의 경쟁력을 더욱 약화
*고비용 저 효율의 과도한 사회보장제도가 도마 위
“ 집권기 업적 ”
*각종 국유화와 복지정책 등을 포기
*머니터리즘(monetarism)에 입각한
강력한 경제개혁 추진.
1950, 화학실험실에서 일하는 대처
1966, 재무장관 시절
“ 대처정권 정부개혁 결과 ”
‘ 대처리즘 ’
작은 정부, 공기업 민영화, 노동의 민주화, 교육개혁, 공영주택 민영화 등을 추진,
영국의 복지 병을 치유 · 신 자유주의 시대 개막
But,
탄광 노조와의 격렬한 대립, 인종차별 정책, 런던시의회 폐지 등 보수적, 대결적 정치로 신랄한 비판과 풍자
“ 카리스마 리더십 이론 ”
신념과 자기 절제를 통해 독선(X) 소신(O) 으로 평가 받은 정책
사리사욕과 당리당략에서 벗어나
오직 국가를 위해서만 강력한 리더십을 발휘했기 때문
카리스마 (charisma): 원래 "gift"를 의미하는 그리스어에서 유래, 기독교 신학에서 "신의 은총"이라는 의미
‘ 카리스마 리더의 특징 ’
비전을 가지고 있고,
그 비전을 이루기 위해 기꺼이 위험을 무릅쓰며,
주변의 제약과 추종자들의 요구에 민감하고,
비범한 행동을 보인다는 것이다.
즉, 대처의 리더십은 카리스마 리더십 이론으로 설명할 수 있다 !
