분야
hwp1. 경영자의 사회적 책임의 개념
1) 광의의 개념
2) 협의의 개념
2. 경영자의 사회적 책임의 내용
1) 기업유지 및 발전에 대한 책임
2) 종업원의 복지향상에 대한 책임
3) 이해관계자의 이해조정에 대한 책임
4) 정부나 지방자치단체에 대한 책임
5) 지역사회에 대한 책임
6) 공해에 대한 책임
3. 경영자의 사회적 책임과 윤리에 영향을 미치는 요인
4. 경영자의 사회적 책임을 위한 조직풍토
5. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
자유기업과 사유재산제도에서 경영자는 기업소유자의 고용원이므로 고용주에게 직접적인 책임을 져야하고 그 책임은 사회의 기본적인 규칙을 따르면서 가능한 한 많은 돈을 벌어야 한다는 그들의 욕망에 따라서 기업을 운영하는 것이다. 사회적 책임에 따른 그의 행동이 주주에 대한 이익을 감소시킨다면 그는 주주의 돈을 소비하는 것이 되고, 그의 행동이 소비자 가격을 인상시킨다면 그는 소비자의 돈을 소비하는 것이 되며, 그의 행동이 종업원의 임금을 낮춘다면 그는 종업원의 돈을 소비하는 것이 된다. 또한 경영자는 다른 사회구성원들과 동일하게 일련의 문화적인 제약조건 하에서 행동하고 있으므로 문화적 규범은 경영자의 행동에 대한 강력한
김원수, 경영 윤리론, 서울대 출판부, 1995
신유근, 사회중시경영-기업과 사회, 경문사, 2001
김이환, 사회책임활동과 기업평판의 관계에 관한 연구, 성균관대학교 대학원 박사학위논문, 2006
김종진, CEO의 기업윤리와 사회적 책임에 대한 인식이 기업이윤동기에 미치는 영향, 전북대학교 대학원 박사학위논문, 2006
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