조직과 사회(주요이론)
Henri Fayol의 산업 및 일반관리론(조직학의 주요이론 143.)
● Fayol의 학문세계
-‘산업 및 일반 관리론’을 통해 관리에 대해서 최초로 종합적인 이론을 제시
- Taylor와의 차이
Taylor
Fayol
접 근 방 법
Bottom-Up
Top-Down
매니지먼트
직무분석, 표준시간,
종업원 대우문제
기업의
능력을 연결하는 것'
*에치오니(AmitaiEtzioni)
'조직이란 일정한 환경 하에서 특정한 목표를 추구하며 이를 위한 일정한 구조를 지닌 사회적 단위'
*버나드(Chester Barnard)
'조직이란 두 사람 이상의 의식적으로 조정된 활동 또는 힘의 체계이다'
*사이몬(Herbert A Simon)
행정조직은 의사결정구조
Ⅰ 조직과 조직이론
(1) 인간과 조직 그리고 중요성
인간은 사회적 동물이다. -아리스토텔레스(Aristoteles)-
소크라테스, 플라톤과 함께 고대 그리스 최고의 사상가로 알려진 아리스토텔레스는 일찍이 인간을 가 리켜 사회적 존재로 정의한바 있다.
이는 인간이란 사회를 떠나서는 인간답게 살
리더십 하에서 집단구성원들이 나타내는 행동특성
① 오직 '나'뿐이라는 이기의식이 팽배하여 조직구조에서 이탈하려고 한다.
② 사소한 일에 관하여도 리더에게 질문하여 또한 그의 허가를 받는 등 복종적 또는 의존적이 되기 쉽다.
③ 늘 고독감을 갖고 있어, 리더와 접촉하지 않을 때는