기업사회공헌활동의 개념
1. 기업의 사회적 책임
기업의 사회적 책임이란 용어가 처음 사용된 것은 1929년부터 시작된 대공황 때인 미국이라고 한다. 그러나 본격적인 관심은 1960년대에 이르면서 사회 환경 및 사회가치에 현저한 변화가 나타나기 시작하면서였다. 기업이 대규모화하면서 사회 내에
- 사례12: 대한항공의 나눔경영 사례
대한항공은 물류수송 전문 그룹의 특성을 살린 사회봉사활동을 펴오고 있다. 1997년부터 재해지원팀을 구성해 재해 발생시마다 인명 구조를 위한 특별기 편성, 헬기 지원이나 구호품 등 인도적 차원의 지원을 활발히 전개해 왔다.
대한항공의 사회공헌활동중 가장
교육제도 내에서만 청소년들을 건전 육성하기에는 한계가 있다. 따라서 사회의 각 제도들이 우리 사회 청소년들의 건전 육성에 관여할 수 있어야 한다. 그럼에도 불구하고 현대 사회 거버넌스 구조에서 중요한 한 섹터를 차지하고 있는 기업부문의 역할과 과제에 대해서는 그동안 논의가 거의 없었다.
Ⅰ. 기업사회공헌활동의 정의
1) 기업의 본질적인 활동으로 인식되던 경제적 활동에서 한 걸음 더 나아가 보다 적극적으로 사회발전에 기여하고자 하는 일련의 대사회활동이다.
2) 사회가 기업에 기대하는 법적ㆍ경제적 역할 수행의 차원을 넘어서, 기업이 보유하고 있는 자원을 적극 활용
: 풀무원의 ‘얼굴’에는 Global LOHAS 기업으로 도약하고자 하는 의지가 담겨 있다. CI는 기업의 또 다른 모습을 보여주는 얼굴이며, 풀무원의 CI는 풀무원의 기본정신과 사람을 향하는 마음이 함께 한다고 한다.
: 풀무원은 1984년 5월 설립된 이래로, 두부류, 나물류, 면류, 냉동식품류, 조미식품류, 김치류