의료를 제공하는 방법으로 베버리지 방식.
≪균등한 의료를 보장함으로써 의료의 사회화를 가능하게 함≫
*우리나라는 사회보험방식을 택하고 있음
2. 의료보장정책의 내용
1) 국민건강보험제도의 내용
(1) 급여대상
직장가입자(58%)- 근로자, 사용자, 공무원, 교직원 및 그 부양가족
보험인 의료보험법을 제정하였으나 의료보험 강제적용의 문제점 등 제반 여건상의 어려움으로 그 시행령조차 마련하지 못하였다. 1977년 7월 1일부터 500인 이상 사업장근로자와 공업단지근로자 강제적용(486개 조합설립)하였고, 1979년 강제임의적용의 병행과 당연 적용의 범위를 단계적으로 확대할 수
보험인 의료보험법을 제정하였으나 의료보험 강제적용의 문제점 등 제반 여건상의 어려움으로 그 시행령조차 마련하지 못하였다. 1977년 7월 1일부터 500인 이상 사업장근로자와 공업단지근로자 강제적용(486개 조합설립)하였고, 1979년 강제임의적용의 병행과 당연 적용의 범위를 단계적으로 확대할 수
건강에 대한 사회복지프로그램으로 인하여 국민총생산의 약 4%가 증가하였다고 보고하고 있다. 영국의 의료보험제도를 도입한 로이드 죠지(Lkoyd George)는 독일을 방문하는 동안 독일 국민의 건강보호가 국가의 활력과 효율성에 긍정적인 영향을 미친 것을 목격하고, 건강에 대한 보장은 기본적 사회권일