조직으로밖에 남을 수 없고 국민의 동참을 이끌어내지 못하는 공염불로 그칠 것이다. 이러한 21세기의 행정환경변화를 인식하고, 한국정부수립 반세기 동안의 행정개혁과 그것의 상징적 수단으로서 가장 대표적으로 사용된 정부조직개편을 각 시기별(공화국별) 정치·경제·사회적 환경요인과 행정이
한국정부 수립이후 정부조직은 수없이 개편되었다. 개편의 이유로, 첫째 헌법(전문)을 고치는 데 따른 개편이 모두 5회(‘55. 2. 7, ‘60. 7. 1, ‘61. 10. 2, ‘63. 12. 14, ‘73. 1. 15), 둘째 정치적 변동에 따른 개편이 5회, 셋째 경제발전 등 정치적 목적에 따른 개편이 15회, 넷째 행정기능의 조정에 따른 개편이 10
1. 정부관료제의 정책과정상에서의 역할과 영향력
캐나다는 10개의 주(province)와 3개의 준주(territory)로 이뤄진 연방 국가이다. 면적에 있어서 세계 제 2위의 대국이 바로 캐나다다. 그렇기 때문에 넓은 국토로 인한 지리적인 분리는 물리적, 정신적 측면에서 지역적 고립을 낳았으며, 이것은 캐나다가
개편을 하였기 때문인데, 그 때 기준으로 2국 1본부 3과를 감축하고 전체정원을 100여명 줄였다. 이렇듯이 부산시 조직이 2008년에 이르러 3년보다 더 작게 축소된 원인은 무엇일까? 답은 이명박 정권의 통치 패러다임에 있다.
새로운 정부가 탄생할 때마다 정부조직개편은 정부혁신과 변화의 청사진을 보
정부(참여정부) 혁신정책(개혁정책)의 추진배경
1. 국민의 정부정부혁신의 추진배경
역대 정부에서의 정부개혁은 주로 정치변동적 요인이 작용하여 추진되었다. 즉 정권 변동 자체가 개혁의 동인으로 작용하여, 정부조직개편을 중심으로 정치적 성격을 지닌 개혁이 추진되었던 것이다. 그러나 국