norms, which are discussed below.
2-2) Professional Norms vs. Business Norms
News organizations employ a large number of individuals who work within a set of journalistic professional norms, even though not all employed by those organizations were trained as journalist. Professional norms affect the prevalence of organizational conflict in a number of ways.
We found an organizational culture
MIP-G와 Epistemic Social Tuning의 통합을
통해 집단 창의성을 이해해보려는 시도
집단 구성원들의 인식동기가 높고 Prosocial 동기를 가지고 있을 때, 집단은 더 많은 아이디어를 생산
이 아이디어들은 집단의 규범에 따라 성질이 다르게 나타남
개인주의 문화권에서는 독창성이 더 높은 가치를,
집단주의
Ⅰ. 개요
제품 친숙성(product familiarity)은 제품군에 속하는 상표에 대한 지식으로 정의되어 왔다. 상표에 대한 지식이란 제품의 사용상황, 속성 등에 관련된 지식이다. Alba와 Hutchinson(1987)은 소비자지식을 친숙성과 전문식견(expertise)으로 이루어진다고 보고 있는데, 여기에서 친숙성이란 소비자에 의해
I. Introduction
1. Description of Fire Service Organization: the Organizational Structure and Function
Fire service agency consists of multi-step organizations; the Ministry of Public Safety and Security (NEMA) as the central government, headquarters in18 Si-dos (National Fire Academy, Coast Guard, etc. are excluded in this case) as the middle, fire station (including regional safety centers
콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.
Ⅰ. 서론
인간과교육/ 콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오- 콜버그는 피아제 이론에 대한 관심을 바탕으로 아동과 청소년의 도덕적 사고에 대한 연구를 진행하였다. 콜버그는