기업 및 종교기관 자원봉사활동의 문제점
I. 기업의 자원봉사활동 문제점
(1) 기업 이율을 위한 경제적 동기의 추구
기업이 이윤을 목적으로 하는 것은 인정할 수밖에 없는 사실이지만 흔히 말하는 생색용 기부라든지 자원봉사 형태가 아직도 국민들에게 보여지고 있는 것은 사실이다. 기업의 이
기관에도 적용할 수 있다. 오히려 우리 사
회의 현실은 영리조직인 기업에 비해 종교기관, 정당 그리고 정부기관 등 비
영리기관의 고객중심 사고가 부족한 현실이다. 대부분의 비 영리기관은 전문
적인 지식을 가진 사람이 비전문가인 고객에게 서비스를 베푸는 것으로 생각
하는 경향이 강해 고객
종교의 교육 사업을 보면 종교의 선교활동과 일본의 침략에 대항하기 위해 교육의 중요성을 인식한 사람들의 근대교육 운동이 결합된 형태로써 종교를 통해 세상을 살아가는데 필요한 기본적인 윤리의식이나 이념을 청년들에게 심어주는 한편 근대 서양의 근대 문화와 새로운 지식 등을 교육함으로써
Ⅰ. 서 론
종교의 목적은 구제신앙이다. 사회가 환란, 위기에 처할 때 종교의 본질을 수행한느 점에서 사회복지사업, 교육사업, 구호복지사업을 실시하여야 한다. 최근 대순진리회에서도 그러한 사회복지사업을 실시하여 세인들의 비판 속에서도 찬사를 받고 있는 실정이다. 원불교는 교육, 자선, 교
I. 기업의 자원봉사 활성화방안
(1) 기업 최고경영자의 자원봉사에 대한 이해와 의지의 필요성
기업의 사회공헌활동이나 자원봉사가 실효성 있게 운영되기 위해서는 최고경영층의 의지가 무엇보다도 뒷받침되어야 한다. 기업 자원봉사활동의 초기 단계에서 나타날 수 있는 사내의 거부감과 법소주