[리더쉽][리더쉽]딕 아드보카트의 리더쉽 유형분석

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레포트 > 사회계열
2006.05.15
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소개글

[리더쉽][리더쉽]딕 아드보카트의 리더쉽 유형분석에 대한 자료입니다.

Ⅰ. 리더와 조직의 성공요건
Ⅱ. 리더쉽의 중요성
Ⅲ. 딕아드보카트의 리더쉽 유형
1. 넘치는 카리스마
2. 충분한 조직장악력
3. 카리스마 속의 미소
4. 겸손과 질줄 아는 지혜
5. 문화적 기질에서 오는 유연성
Ⅳ. 월드컵 전사의 필승과 붉은 악마의 선전을 기대하며

본문내용

조직에서 궁극적으로 조직의 가치를 확장하기 위한 가장 주요한 동인은 무엇일까? 동서고금을 막론하고 가장 주요한 요소는 바로 이러한 조직의 비전을 제시하고 조직의 방향성과 성원으로 하여금 조직의 전략에 정렬하게 하는 위치의 사람, 일반적으로 리더로 부르는 사람의 역할로 인식하고 있다. 조직의 리더가 어떠한 사람인가에 의하여 조직의 흥망과 성쇠가 판가름나는 것은 국가에서부터 동네의 구명가게에도 통용되는 일반적인 상식이 되었다. 필자가 이러한 리더의 역할의 중요성을 강조하는 이유는 2002년의 월드컵에서 어느 누구도 예상하지 못한 우리의 축구대표팀이 “히딩크”라는 대표팀 감독의 리더쉽에 의하여 4강의 신화를 일궈낸 것이 바로 리더의 중요성을 나타내는 좋은 이유이며 우리 앞에 놓인 독일 월드컵과 앞으로 주기적으로 개최될 각종의 세계적인 스포츠에서 좀 더 나은 성적을 거양하고 이로 인한 국위의 선양과 국민의 대 감동을 일궈내기 위하여 당면한 아드보카트 축구 대표팀 감독의 독특한 리더쉽 스타일을 분석하고 어떠한 리더쉽이 향후에 발휘되어야 하는지에 대한 방향을 제시하고자 한다.

하고 싶은 말

월드컵과 붉은악마 우리의 가슴을 끓게하는 이유는 무엇인가?? 신화를 현실로 만드는 것은 바로 대표23인을 뭉치게하고 강한 추진력을 부여하는 사령탑의 활약일 것이다. 일단 붉은 악마 23인의 선수가 선발되고 이를 총지휘할 사령탑 딕 아드보카트 일단 그가 지금까지의 지휘사례를 본다면 성공신화는 현실로 다가올 가능성이 높은데 과연그의 탁월한 조직장악력 등의 리더쉽 유형을 분석해본 자료로 우수 자료로 평가받은 자료이니 좋은 활용하시기 바랍니다. 소다미 올림

#리더쉽 #아드보카트 #붉은악마 #월드컵 #히딩크

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