[리더십] [서강대] 이명박과 제갈공명의 리더십을 분석하기
![[리더십] [서강대] 이명박과 제갈공명의 리더십을 분석하기-1](http://images.happyhaksul.com/thumb/378/377618-0001.gif)
![[리더십] [서강대] 이명박과 제갈공명의 리더십을 분석하기-2](http://images.happyhaksul.com/thumb/378/377618-0002.gif)
![[리더십] [서강대] 이명박과 제갈공명의 리더십을 분석하기-3](http://images.happyhaksul.com/thumb/378/377618-0003.gif)
분야
hwp1.vision
2.inspiring
3.competence
4.courage
5.integrity
제갈공명의 리더십 분석
현 대통령 이명박의 리더십은 비젼을 제공하고 창출하는 면에서는 뛰어난 것처럼 보인다. 기존의 대기업 CEO와 서울 시장에서의 경력과 활동을 통해 보았을 때도 본인이 비젼의 중요성을 알고 있으며 이를 수시로 강조하는 모습을 볼 수 있다. 하지만 비젼에 대한 뚜렷한 인식과 조직구성원과의 공감대 형성에서 부족한 것으로 평가된다. 왜냐하면 기존발언을 살펴보면 자신이 대통령이 난 뒤 1년안에 주가가 3000을 넘을 것이라고 호언장담하였는데 실제 지금의 경우 미국발 금융위기로 인해 1500선도 회복하지 못하고 있음은 한 나라의 대통령으로서 발언에 지나침이 있지 않은가 하는 의문을 품게 한다. 이러한 점은 오늘날 한국의 금융위기의 원인이 미국발 금융위기라고 하더라도 세계화와 신자유주의가 급속도로 진행된 상황을 감안했을 때 특히 미국과 같은 강대국의 금융조절 변수가 가장 큰 영향을 받는 대한민국의 현실적인 금융상황을 인식했을 때 주가 3000의 회복은 워렌 버핏이 대한민국 대통령이 되었더라도 감히 꺼내지 못했을 발언이라고 생각된다. 요컨대 이명박 대통령은 신중하고 현실성있게 제시되어야 할 비젼의 요소를 갖추지 못한 체 비젼을 전략과 같이 남발하는 모습에서 아쉬움이 있다고 평가한다.
②Inspiring
고무하고 격려하는 측면에서의 이명박 대통령은 단기적이고 자기중심적인 리더십을 가지고 있다고 평가한다. 이는 정책의 측면에서 조용하지만 일관적이고 장기적인 정책을 펼쳤던 노무현 대통령과 특히 대비되는데 이명박 대통령의 경우 여론에서 어떠한 문제가 지적될 때 마다 근본적인 해결책이 아닌 단기적인 사탕발림정책을 제안함으로써, 가볍고 경솔한 이미지를 쌓는데 스스로 무덤을 팠으며, 더군다나 그러한 사탕발림 정책에 국민이 넘어갈 줄 알았다는 당연한 전제는 이명박을 리더로 임명한 조직구성원들, 국민들의 사기 저하에 큰 영향을 미쳤다. 또한 청와대 내각에서의 이명박리더십의 경우 철저한 업무중심제로 인해 조직구성원들 개개인에 대한 맞춤형 Inspiring보다는 획일화된 Inspiring으로 조직구성원들의 도덕적 해이등을 부추기고 있다고 판단한다.
