[현대경영]한국기업의 기업문화 과거, 현재, 미래.hwp

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레포트 > 경제경영계열
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소개글

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과 거
현 재
미 래

본문내용

1.1 높은 성취 욕구에 기반을 둔 기업 문화
도전 정신
‘하면 된다’ 정신의 끊임없는 강조

1.2 사례
현대차 : 현장과 실행 중시/부지런하면 천하에 어려울 것이 없다(1967)
농심 : 개물성무(開物成務)- 창조성과 개척 의지/도연정신(道延精神)- 혁신과 도전 의지/열정(1965)
삼성 : '성과 있는 곳에 보상 있다 (1968)
삼성 : '신경영‘ - '질(質)경영‘(1993)
CJ : Only One 정신(1993)

1.1 도전 정신의 계승
서구적 합리주의 문화의 영향
혁신 위한 지속적 노력

1.2 사례
삼성 : '창조경영‘ - 꿈.창의력.스피드(2007)
LG : '혁신' '강한 LG‘ - 뛰어난 역량을 가진 인재를 육성하는 것
LG 전자 : '혁신 학교‘ 운영 (2002)
동부그룹 : ‘시스템 경영’ - 특정인 의존 않고 각자 맡은 일 매진(2001)
LIG 손해보험 : 탐험경영과 마라톤경영 (2002)
현대카드 : 혁신 경영 (2003)

2.1 합리적인 준법 정신을 중시하는 기업 문화
투명 경영
상생 위한 나눔 경영

2.2 사례
한국전력공사 : 투명경영, 윤리경영 - ‘Clean Power KEPCO 9.9’라는 윤리경영 브랜드를 선정(2007)
롯데제과 : ‘롯데제과(주) 윤리행동준칙 시행 - 윤리강령과 윤리행동준칙 엄격 금지(2000)
국민은행 : 윤리 경영(2004)
KT : 윤리 경영(2003)
STX조선 : 윤리경영 실천 서약(2001)

#기업문화 #한국기업 #현대경영 #기업 #문화

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