[다국적기업] P&G, SK-Ⅱ국제화 전략(영문)

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소개글
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목차
Ⅰ. Introduction
1. P&G company introduction
2. Background

Ⅱ. Body
1. P&G’s Internationalization Engine of Growth
2. P&G Japan: Difficult Childhood, Struggling Adolescence
3. Originalization 2005 : Blueprint for Global Growth
4. New corporate Priorities Meet Old Japanese Problem

Ⅲ. Conclusion
1. Summary & Conclusion
본문내용
P&G는 "현재와 다음 세대를 위하여 전세계 소비자들의 삶의 질을 향상시키는 최상의 품질과 가치를 지닌 브랜드와 서비스를 제공한다" 라는 경영목표 하에 더 많은 지역의 더 많은 소비자들의 삶의 질을 보다 완벽하게 향상시킬 수 있도록 노력합니다.
1837년 미국의 오하이오주 신시내티에서 동서지간인 William Procter와 James Gamble에 의해 양초와 비누 제품을 생산하는 기업으로 설립된 P&G는 173년이 지난 지금 전세계 80여 개국에 진출하여 13만여 명의 직원을 거느린 세계 최대의 생활용품 업체 중 하나입니다.
현재 세계 140개 국가에서 소비자들의 사랑을 받는 팬틴, 헤드앤숄더 샴푸를 비롯하여 질레트, 브라운, 오랄비 등 300여 브랜드를 공급하고 있는 P&G는 매년 Fortune지가 선정하는 “세계에서 가장 존경 받는 기업”에 선정될 만큼 역사와 전통을 지닌 우수 기업입니다.
P&G는 약 174년 동안 소비자들의 삶의 질을 향상시키는 데 도움을 제공하여 왔습니다.
P&G는 오늘날 약 전세계 42억 소비자들의 삶의 질을 향상시키는 데 도움을 제공합니다.
P&G의 제품은 약 전세계 180여 개의 나라에서 판매되고 있습니다.
P&G는 50개의 리더십 브랜드를 가지고 있습니다.
P&G는 전세계 80여 개의 지사를 운영하고 있습니다. 
P&G는 약 140여 개의 다양한 국적의 임직원으로 구성되어 있습니다.
P&G는 전세계적으로 13만 명의 임직원들과 함께 하고 있습니다.
P&G는 작년 한해 동안 사회공헌프로그램(Live, Learn and Thrive)을 통해 7500만의 아이들의 삶의 질을 향상 시키는 데 도움을 주었습니다.

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