미국의 직업사전

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레포트 > 사회계열
2004.12.09
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[디지털경제] 디지털 경제의 특징과 미국의 사례를 통해 본 변화에 따른 대비 전략 분석

[기업분석]삼성전자 경영분석

소개글

미국의 직업사전에 대한 자료입니다.

1. 발달배경

2. 직업사전의 구조와 내용

3. 직업 분류코드

4. 자료, 사람, 그리고 사물에 대한 설명

5. 습숙기간

6. 일반교육 수준

7. 산업명칭

8. 대체 명칭

9. 규정되지 않은 관련 직업명

10. 활동

11. 환경

본문내용

1. 발달배경

미국 직업사전 (DOT)은 고용관련 종사자에게 직업과 직무에 관한 정보를 제공하는 일차적인 자원이다. 이 사전은 국가경제에 포함되는 12,099개 이상의 직업 (이 사전은 1977년에 쓰여졌는데, 그 후 300종 이상의 새로운 직무가 첨가되었다)을 정의하는데 필요한 표준화된 체제와 각 직무를 분류하는 분류번호가 있다. 이 사전은 평가자가 담임교사, 직업교육자, 생활지도 상담사, 또는 재활상담사와 직무․직무요구․직군의 특성을 논의할 때 사용하는 의사소통 자료가 되어 왔다.
현장에서 특수한 요구를 가진 시민과 학생의 직업 잠재력을 개발하는데 간접적으로 참여하는 모든 전문가, 교사나 교육자들은 이 사전을 참고하고 있다. 직업사전의 활용성은 직업 사전의 체제에 대한 간단한 오리엔테이션만 이루어지면 그때 그때 효과적으로 다양하게 활용할 수 있는 정보를 제공할 수 있다는 점에 있다. 직업지도나 교수, 상담, 직업배치에 직접 관여하는 사람은 이 사전의 이용가능성에 관한 실용적인 지식에 정통해야 한다.
직업사전은 직업배치활동을 지원하는 직업정보를 표준화하기 위해 공공고용 서비스의 확대 요구에 부응하여 개발되었다. 적절히 직업과 노동자를 연결하기 위해서, 공공 고용서비스체계는 표준적인 직업적 언어가 지역사회 직업서비스국의 모든 곳에서 사용되어지길 요구한다. 미국 노동부 고용서비스국은 1930년대 중반에 이런 욕구를 파악하여 입법을 통해 주연방 고용서비스 체계를 정립하고 필요한 정보를 수집하였다. 미국 전역의 수많은 현장에 배치된 분석가를 이용하여 획득한 정보의 사용은 직업을 내담자들과 연결하는 것에서부터 고용상담, 직업안내, 노동시장 정보서비스 등의 다양한 형태로까지 확장되어 왔다. 많은 훈련을 받은 직무분석가들은 체계적으로 구인 직업들과 지원자의 자격을 비교하고 연결하기 위해 직업면접자에게 제공되는 신용할 수 있는 데이터를 수집하였다. 직무분석가들에 의해 수집된 데이터에 기반을 두고 DOT 초판은 제2차 세계대전동안 제기된 몇 개의 부록을 첨가했다. 재판된 DOT는 플라스틱, 종이, 펄프, 라디오 조립과 같은 새로운 직업을 포함한 미국경제에 있어 직업에 전쟁의 영향을 반영했다. 직무분석 프로그램은 Michigan, Missouri, Massachusetts, Utah, 리더쉽과 관리를 하는 현장 센터가 지원하는 North Carolina주에서 현재 직무분석 활동을 지원하고 있다.
제3판 DOT는 1965년에 제안되었고 ‘숙련, 반숙련, 비숙련’같은 이전의 표기명을 삭제하고, 직무수행의 특성과 직무활동의 요구에 기반을 둔 분류체계로 바꾸었다. 직업적 요구의 이러한 새로운 지표는 훈련, 시간, 태도, 흥미, 기질, 신체적 요구, 작업 상태, 직무수행도, 그리고 근면성이라는 8개의 분류내용을 포함시켰다.
DOT 제 4판은 1977년에 출판되었고, 2,100개의 새로운 직업적 정의가 포함되었다. 이 때 수천 개의 다른 정의들은 실질적으로 수정되거나 다른 정의와 결합되어졌다. 이런 변화를 증명하기 위해서 대략 75,000개의 현직 직무분석 연구가 1965년에서 1970년 중반까지 실행되었다. 이런 연구들은 전문가와 직업협회와의 접촉을 통해 얻은 정보에 의해 보충되

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