분야
ppt예측기법들
인력공급의 예측
인력 공급의 예측이란?
인력 수요예측을 통해 부족한 인력을 조직의
내*외부에서 조달할 수 있는 능력을 예측하는 것이다.
인력 공급의
예측
내부 노동시장을 통한 인력 공급
외부 노동시장을 통한 인력 공급
내부 노동시장을 통한
인력공급 예측
조직 내부의 인적자원
풀(pool)을 통해
인력을 조달 하는 것.
1. 기능 목록표 (Skill inventory).
2. 관리자 목록표 (Management inventory).
3. 마코브 분석방법 (Markov chain method).
-예측을 위해 알아 볼것들.
1> 종업원들의 결근율.
2> 이직 가능성.
3> 승진과 같은 조직 내부 인력의 잠재적인 변화.
내부 노동시장을 통한
인력공급 예측
1> 기능 목록표 (Skill inventory).
개별 종업원의 업무 관련 현황 전체를 기록 .
새로운 직무와 직위에 얼마나 적합 한지를 파악할 수 있게 해준다.
사례 1. 삼성 SDS 사의 기능목록표 작성 기준
