1. 피아제의 인지발달 이론
피아제(Jean Piaget)의 인지발달에 대한 관심은 최초의 표준화 지능검사를 제작한 알프레드 비네 연구소에서 잠시 일할 때 싹트기 시작했다. 지능검사에 대한 아동의 정답보다는 오답에 관심을 가졌던 피아제는 동일한 연령의 아동들은 유사한 종류의 오답을 말한다는 것을
Ⅰ. 서론
체계가 투입을 받고 그것을 처리하며 결과를 산출할 때 변화 대신 기본적인 성격을 유지하려는 노력을 항상성(恒常性, homeostasis)이라 한다. 항상성은 체계가 안정을 유지하려는 기제이다. 개방체계로서의 인간은 점차 높은 형태의 수준으로 변화한다. 이는 욕구를 만족시키고 환경에 적응하
Beatrice as a subordinate
“But no worries. We women always cover you men’s shortcomings. When you men are down we put lipstick on and pretty ourselves up for you. When you can’t keep the horde out of the moat we accommodate them with a smile.” (p.163)
But Vic was too busy watching the bow where Beatrice stood on one leg with her arms out as a mascot for Vic. (p.60)
Su
I. 서론
아동발달에 대한 연구는 과학적 이론이다. 아이들이 그냥 때가 되는 자라는 것이 아니라 어떠한 상황, 현상이 왜 일어나는지, 어떻게 될 것인지를 설명하고 예측하는 일련의 계획이나 규칙을 갖고 발달과정을 보아야 한다. 발달이론은 인간의 여러발달 측면인 인지, 사회, 정서, 신체발달 과정
1. 적응이란?
․의료분야에서 널리 사용되고 있는 구성개념이다.
․웹스터 사전의 정의
☞ 적응은 주어진 환경에서 보다 잘 존재하기 위해 개체나 혹은 개체의 일부분이 변형되는 것이다.
․인간과 환경의 관계에서 과정과 결과라는 두 단계의 특성지닌다.
․인생의 문제를 보다 효과
distinct-and equally ineffective-camps. The first, and by far the most common, is to do nothing: anticipate no needs at all; make no plans for addressing them( rendering the term "talent management" meaningless). This reactive ap-preach relies overwhelmingly on outside hiring and has fal-tered now that the surplus of management talent has eroded. the second, common only among large, older co,pani
모바일 와이맥스 시스템 프로파일
(WiMAX Forum’s Mobile WiMAX System Profile)
와이브로는 다양한 스펙 가운데서 아래의 특성을 옵션으로 선택하여 사용한다.
- 높은 스펙트랄 효과를 위하여 ( 높은 데이터 전송 비율)
High SNR
- 높은 모듈레이션과 높은 비율로 코딩한다.
(High order modulation and high rate coding)
- 높
1. 인지발달 이론 대표적 학자 : Piaget
스위스 태생의 심리학자. 프로이트가 인간의 감정적 부분의 심리학을 연구한 데 반해, 피아제는 인간의 사고, 지적 활동의 발달 심리학을 연구하여 큰 업적을 남겼다. 피아제는 처음에 곤충 관찰을 좋아하고 생물학, 철학, 과학론, 인식론을 연구했는데, 언젠가
바. 가치에 근거한 리더십 (Value-based Leadership)
조직에서의 윤리적 가치들은 주로 가치에 근거한 리더십을 통해 개발되고 강화되었다. 리더들은 조직의 시스템과 정책을 통해서 뿐 아니라 개인의 행동을 통해서 윤리적 가치들에 영향을 미쳐 왔다.
1) 개인적인 윤리(Personal Ethics)
근로자들은 리더