종합생활가전을 목표로 시장을 확대해 나아가고 있다.
09.20 국가브랜드경쟁력지수(NBCI) 전기압력밥솥부문 4년연속 1위 (한국생산성본부) 10.27 2010년 대한민국 친환경대상(전기밥솥부문)
(대한민국친환경대상위원회) 10.22 한국서비스품질우수기업 인증 (지식경제부) 03.08 2010 국가브랜드경쟁력지수(NB
1.보고서의 목적
사회에는 문화가 있고 개인에게는 개성이 있는 것과 같이 기업체에도 각기의 독특한 문화적 특성 즉, 기업문화가 있다. 그리고 사회를 이해하려면 그 사회의 문화를 알아야 하고 개인을 이해하려면 그 개인의 성격을 알아야 하는 것과 마찬가지로, 기업체를 이해하려면 그 기업체
가치관에 반하는 전략, 프로그램이 실행될 때야 문화를 인식하게 된다.
우리는 여기서 공조직과 사조직을 넓게 보아 전자를‘공기업’으로 후자를‘사기업’으로 대상을 확대하여‘공기업 조직문화’와‘사기업 조직문화’를 좀 더 자세하게 비교하고 각각의 특징에 대해서 알아보도록 하겠다.
기업 구글에 의하여 인수되었다. 만약 구글이 모토롤라를 독립 사업부로 운영 하지 않는다면 휴대폰의 역사를 창출하고 만들어온 ‘모토롤라‘의 이름은 역사 속으로 사라져 버릴 운명에 처했다. 이번 보고서는 교재에 실려 있는 모토롤라의 품질혁신 성공사례와 현재 모토롤라의 상황을 종합적으로
보고서에서는 한국의 대표기업인 LG전자와 삼성전자의 전자산업분야 중에서도 특히 생활가전분야에 초점을 맞추어 해외투자의 사례를 연구하며 환경의 변화, 진출 실태 및 전략, 투자의 타당성을 살펴보고, 그에 따른 성과를 분석하는 것뿐만 아니라 새로운 시장으로의 진출을 제안해 보고자 한다. 최
기업의 경쟁력이 회복되고 있다는 점도 우리기업에게는 부담으로 인식되고 있다. 디지털가전이나 차세대 연료 자동차 등 신제품의 개발경쟁이 치열해지고 있는 가운데 부품 및 소재 부문을 포함해서 종합적인 경쟁력을 갖춘 일본기업과의 경쟁격화는 우리 기업으로서 부담이 아닐 수 없는 것이다.
따
종합물류㈜ 상호변경
1994년 01 도쿄지사
2002년 01 LG전자 해외 물류O/s
2006년 07 범한판토스 상호변경
2007년 12 종합 물류기업 인증 취득
매출
Armstrong & Asocission 글로벌 3PL 업체순위 26위 (2010년 매출액)
항공물동량 16위
(2010년 물동량)
Transport Intelligence 해상운송 7위 (2010년 매출
종합소매업체이다. 이 기업은 ‘고객을 위한 가치 창조’라는 경영이념을 바탕으로 현재에는 FAIR/ FRIENDLY/ FRESH/ FUN 이 4가지를 내세우며 기업을 운영하고 있다. 이 기업의 주요 사업은 슈퍼마켓·대중양판점·쇼핑센터·편의점 등의 종합유통업, 가맹점 및 체인사업과 주류중개업, 전자 상 거래업 등이다.