강화는 특정 반응이 일어난 다음에 그 자극이 제거됨으로써 그 반응이 일어날 확률을 증가시키는 것을 의미한다. 따라서 본론에서는 강화계획이란 무엇인지 설명하고, 계획적강화, 간헐적강화의 차이점과 간헐적강화의 고정비율, 변동비율, 고정간격, 변동간격에 대해 예를 들어 기술해 보겠다.
강화와 처벌은 자극이 제공되는 형태를 의미하는 것으로, 특정한 행동을 유도하고 지속시키거나 소멸하기 위해서 계획적으로 사용되는 자극의 형태이다. 강화에는 정적 강화와 부적 강화가 있으며, 정적 강화는 유기체가 선호하는 자극을 제공하여 특정한 행동을 유도시키는 것을 말하며 부적 강화는
강화와 처벌의 개념에 대해서 살펴보고 계속적 강화와 간헐적강화에 대한 각각의 개념과 유용성에 대해서 살펴보도록 하겠다. 그리고 강화의 네 가지 강화계획인 고정 비율 강화계획, 변동 비율 강화계획, 고정간격강화계획, 변동간격강화계획의 개념을 실생활의 예를 통하여 설명하도록 하겠다.
Ⅰ. 서론
매슬로우(Maslow) 인본주의 심리학은 그의 미학 이론에 대한 심리학적 기초가 된다. 그의 심리학 이론의 핵심은 '자아실현'을 통해 다양한 위계의 욕구 시스템을 만족시키고 '절정 체험' 경지에 이르러 기술에 배척당하는 인간의 가치를 되찾아 완벽한 인격을 실현하는 것이다. 매슬로우는 기
계획적 변화로 이해한다면, 무엇보다 인간의 본성에 대해 이해가 필수적인데, 심리학에서는 이에 대한 다양한 이론들이 연구 발전되어왔다. 매슬로우의 욕구위계이론도 그런 연구 성과의 하나로 인간의 이해에 대한 깊이 있는 분석 틀을 제공해 줌으로써, 인간 교육에 있어 바람직한 교수 방향 및 교육