미치는 영향 연구에서 자율성, 혁신성, 위험감수성, 적극성, 경쟁성 중 자율성과 경쟁성이 창업성과에 유의한 영향을 준다고 하였다. 따라서 본론에서는 기업가정신이란 무엇이며, 유능한 기업가에게 꼭필요하다고 생각하는 특성을 2가지선택하여 기술하고, 그특성을 선택한 이유를 기술해 보겠다.
그러나 최근 노조가 결성된 멀티데이터시스템 노동자들의 얘기는 같은 내용을 그 반대로 쓰고 있다. ‘10시 불퇴’, ‘월요일에 출근해서 토요일에 퇴근’하는 극도의 초과노동에 시달리고, 시간외수당, 휴일수당, 기타 수당도 전혀 받지 못하였으며, 당연히 연월차도 없었다고 한다. 지난 4월 25일 한겨
그들의 선택을 단순화하기를 원했고 그래서 그들은 묶여진 제품과 서비스를 구매할 수 있기를 원했다. 이는 RBC 경쟁력 전략에 또 하나의 커다란 변화를 가져다주었다. 그 회사는 자신의 전통적인 독립형 기업을 넘어 통합된 해결책을 제공해주는 기업, 즉 RBC 리더들이 성공적인 교차 기업 레버리지라고
그리고 소소한 자신의 일상 속, 자신을 온전히 남과 비교하지 않고 사랑할 때 행복이 온다고 생각하는 것 같았다. 나는 이 책을 읽고, 나 자신에게 실망 아닌 실망을 할 수 밖에 없었다. 왜냐하면 이러한 행복들을 그동안 익숙함에 무뎌져 당연하게 받아들였다는 것이다. 나에게 ‘행복이란 무엇인가’
그러한 허점을 발견했다. ‘여러 사대부와 신하들의 반대를 무릅쓰고 한글을 창제하고 발표한 세종이 과연 일반 백성들에게 시험도 안 해보고 훈민정음을 발표했을까?’ 하는 의문을 가진 작가는 시골의 한 소년을 이용하여 사실을 기반으로 한 있을 법 했을 일을 지어낸다. 이러한 팩션(Fac-tion)을 통해