2. 산업재해보상보험의 원리 및 특성
1) 사회보험방식
사용자의 직접보상방식으로는 산재근로자에 대한 보상의 실현을 보장하기 어렵기 때문에 국가의 책임 하에 사용자들의 보험료를 재원으로 하는 사회보험방식으로 산재근로자를 보호하는 것이다. 이로써 사용자와 산재근로자간 직접보상방식
보험에 의한 보장이 어려워지게 되어, 근로자에 대해 빠르고 확실한 배상을 보장하고 기업의 안정적 발전을 위하여 사회보험으로서 산재보험이 도입되게 되었다.
현재 산재보험은 거의 대부분의 국가에서 실시되고 있으며, 선진외국의 산재보험은 산업화와 자본주의 발전에 따른 문제점과 불균형적
보험에 의한 보장이 어려워지게 되어, 근로자에 대해 빠르고 확실한 배상을 보장하고 기업의 안정적 발전을 위하여 사회보험으로서 산재보험이 도입되게 되었다.
현재 산재보험은 거의 대부분의 국가에서 실시되고 있으며, 선진외국의 산재보험은 산업화와 자본주의 발전에 따른 문제점과 불균형적
보험이 바로 산업재해보상보험제도라고 할 수 있다. 산업재해보상보험제도는 근로자의 업무상재해에 대하여 신속하고 공정한 보상을 행함을 목적으로 하고 있다. 이러한 목적으로 인하여 산재보험법은 사회보장제도로서의 고유한 특색을 가지고 있다.
본론(本論)
1, 산업재해보상보험의 연혁
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재해보상법이 제정되게 되었는데 그 중 최초의 것은 1884년 독일의 재해보험법이고 뒤이어 1897년 영국의 근로자재해보상법(Workmen's Compensation Act), 1898년 프랑스의 재해책임법이 제정되었는데 이것이 오늘날 근로자의 산업재해보상제도의 효시가 되었다. 다만 독일의 재해보험법은 사용자가 가입한 보험