96년의 0.4%포인트 증가에 비해 2배 늘어난 것이다. 특히 지난해 이처럼 큰 폭으로 증가한 것은 조기퇴직. 명예퇴직 등으로 일자리를 잃는 남성들이 늘어나면서 남편 대신 취업전선에 뛰어들려는 여성들이 많아진 때문으로 분석된다. 남성가장의 실직은 본인뿐만 아니라 아내 및 청소년 이상 자녀들 모
실업은 노동자 개개인에게 생존권의 근본적 위협을 가하고 가족전체 구성원에게 치명적인 영향을 미칠 뿐만 아니라 가족해체 및 전반적인 사회해체의 위험을 줄 수 있다는 점에서 심각하게 다루어져야 한다. 최근 구미에서는 실업과, 재정적 압박, 그리고 부부 및 가족 갈등간의 연관성이 높음을 증명
기업들의 이기적인 방법으로 이용되고 있으며 직업
훈련 또한 비효율적으로 운영되어 있어 그 실질적인 효과에 대해 회의적인 반응을 얻고
있다. 이렇게 심각하고 우리가 당면한 청년실업문제에 대해 현재 실태와 원인 등에 대해
알아보고 문제점과 그 해결방안에 대해 알아보고자 한다.
문제점과 개선방안들을 살펴보고자 한다.
1. 고용보험제도의 의의
고용보험제도란 근로자가 실직하였을 경우 실직근로자의 생활안정을 위해 일정기간 실업급여을 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업과 적극적 노동시장정책인 취업알선을 통한 재취업 촉진과 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고
, 첫 번째는 주부의 취업으로 인한 가계의 생활패턴 변화가 야기하는 효과와 두 번째는 추가되는 가계 소득으로 인한 가계의 구매력 증대이다. 주부의 취업은 가계로 하여금 주부의 취업상태를 유지하기 위한 비용을 요구하며, 취업 주부의 시간 부족으로 인한 가계 소비 행태의 변화를 야기한다.