3. 근무성적 평정의 유형
근무성적 평정의 유형은 1) 방법을 기준으로 분류하는 방법 2) 평정의 주체(평정자)를 기준으로 분류하는 방법이 있다.
1) 방법을 기준으로 한 평정의 유형
(1) 도표식 평정척도법 (graphic rating scale)
도표로 된 평정표를 사용하는 방법으로 가장 많이 이용되고 있는 방
Ⅰ. 근무성적평정의 정의
근무성적 평정은 교사에 대한 평가의 한 유형으로 실시되어 왔다. 이는 승진에 있어 절대적 요소 중 하나가 되어 있고, 또 조직구성원의 능력, 태도 및 그가 근무하고 있는 조직체에의 가치를 판정하고 기록하는 활동이라고 할 수 있다. 곧 조직구성원의 과거 및 현재에 있어
self-actualization. The needs form pyramid shape, so if the formal need is satisfied, the latter need emerges. Applied to the temporary employees’ case, their need for physiological element which includes hunger, thirst, and basic need to be alive is satisfied by earning money. However, next need, safety isn’t fully satisfied because of unstable job environment. The deficiency causes love, es
Determination of Won/USD Exchange Rate With Respect to Global Oil Price Change
To see the relationship between exchange rate and oil price, we use econometrical methodology, multiple regression. Our regression model is this:
s_t=β_1+β_2 (m_t-m_t^* )+β_3 (y_t-y_t^* )+β_4 〖lroil〗_t+u_t
*Explanation about explanatory variable
s_t : Nominal exchange rate (USD/Won)
m_t-m_t^*
시각적 상사척도
(visual anlog scale,
VAS)
- 10cm의 가로 또는 세로선으로 통증 등 주관적 현상을 측정하는 도구이다.
- 아동에게 자신의 통증을 가장 잘 표현한 곳에 표시하게 한다.
- 왼쪽 끝의 ‘통증 없음’부터 시작하여 표시된 부위까지를 자로 재고 cm로 통증 점수를 기록한다.
- 4.5세 아동: 7세 아