제1부 치유사역-그심층적인 의미와 중요성
1.치유는 일어나는가?- 하나님께서 직접 사람을 치유하는 것이 가능한 것인가? 그것은 정말 일어나고 있는가? 이러한 사역과 관련된 다른 모든 질문은 다음의 첫 번째 질문에 전부 걸려 있습니다. 과연 치유라는 것이 존재하는가? 라는 것입니다. 체험에 의한
‘상한 감정의 치유’를 읽고
1. 상처 난 감정들
잘려진 나무의 나이테를 보면 그 나무의 일생을 알 수 있다. 나이테에 아픔의 상처가 있고 생애의 모든 일들이 흔적으로 남아있다. 이와 마찬가지로 우리의 마음속에도 나이테가 있다. 단지 외적 모습에 가려져 보이지 않을 뿐이다. 거기에는 오래된
감정노동 근로자를 위한 보호센터가 운영되고 있으며, 각 지역별로 ‘감정노동 종사자 권리보호센터’라는 곳이 마련되어 운영되고 있다.
서울시 감정노동 종사자 권리보호센터에서 운영하고 있는 ‘함께하는 감정노동 집단치유 프로그램’에 대해 알아보도록 한다.
2) 함께하는 감정노동 집단치유
감정적 무게를 우리의 어깨에 지워놓는다. 이로 인해 간호사들은 곧잘 감정적 소진을 경험하곤 한다. 그러나 이것이 전부는 아니다. 퇴근 후에도 업무에 대한 생각은 계속되어 마치 끊임없는 회오리 속에 갇힌 것 같은 느낌을 받곤 한다. 업무의 그림자는 개인의 시간을 잠식하고, 마치 늘 업무에 사로
커뮤니케이션을 위해 종업원의 의견을 경청하고 의미의 교환을 이루어야 한다.
2. 감정이입(empathy)
타인의 어려움에 위로와 격려의 마음을 갖는다는 의미로, 리더는 종업원의 감정을 이해하고 수용하여 공감대를 확대함으로써 종업원의 욕구가 무엇인지 알아내고 충족시켜 주는 노력을 해야 한다.
1) 마음 이해(나타나는 증상-관계적,감정적 증상들)
송미란(가명, 45세)씨는 20여 년 전부터 심한 우울증과 피해의식에 사로잡혀 있다. 늘 기분이 저조하고 침체되어 있었고, 살아가는 의미나 즐거움도 사라져 버린 지 오래 되었다. 만사가 귀찮고 짜증스럽고 어느 것에도 관심과 흥미를 느낄만한 일이
심리학에게묻다 2023학년도 2학기 기말
Ⅰ. 서 론
우리의 일상은 예측할 수 없는 감정의 파도와 마주하며 살아가는 연속이다. 때로는 업무, 대인 관계, 혹은 우리 자신의 내면에서 오는 스트레스와 압박감에 휩싸여 일상의 균형을 잃기도 한다. 이러한 현실 속에서, 감정을 이해하고 관리하는 것은 우
2.첫인상을 좋게 하는 방법
첫인상을 좋게 하는 법 10가지
(1) 자꾸 웃어라.(smile)
웃는 얼굴을 외면하기는 힘들다. 마음에 드는 상대를 만났다면 그저 웃는 얼굴 보이는 게 첫 단계. 좋아한다는, 관심 있다는 의사 표현은 말뿐 아니라 행동, 특히 방긋 웃는 모습이 효과적이다. 의도적인 방긋 웃음은
감정으로 확인하며 느낌, 믿음-행동-느낌)
하나님께서는 우리가 항상 최선을 다하기를 바라신다. 하나님께 감사하고 예수 그리스도를 통하여 자기에 대한 확신을 얻는 가운데 넉넉함이 있고 풍요로우며 만족이 넘치는 삶을 살아야 한다. 근본적인 치유는 나에게 주어진 환경이 어떠한 것이든 거기에