[교육행정학] 교원 승진제도에 대한 고찰

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레포트 > 교육계열
2007.07.12
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소개글

[교육행정학] 교원 승진제도에 대한 고찰에 대한 자료입니다.

Ⅰ. 서 론
1. 논의의 필요성

Ⅱ. 본 론
1. 교원 승진제도의 변천과정 (제정부터~18차 개정까지)
2. 주요국의 교원 승진제도 동향
3. 교원승진제도 관련 쟁점사항
4. 정부 개선안
5. 정부 개선안에 대한 평가 및 제안
6. 교육행정학이론 적용을 통한 개선방안 도출

Ⅳ. 참고문헌 및 웹 사이트

본문내용

1. 논의의 필요성

교원 승진제를 비롯하여 교원 인사제도는 교육계 내부의 입장 차이가 크게 나타나고 있다. 현행 근무평정제도, 교장․교감 승진제도 그리고 대안적 교장임용제도에 관하여 교원단체를 비롯한 교육계 내부의 심각한 갈등 양상이 잠재되어 있다.

교장, 교감 승진 절차에서 능력과 자질의 적합성 검증이 미흡하고, 제도에 대한 불신이 크기 때문에 이에 대한 쟁점을 분석하고 현실 가능한 대안을 마련할 필요가 있다. 또한 교원들이 승진에 집착하는 교직 풍토의 문제가 제기되고 있는데, 승진을 위한 점수 관리에 집착함으로써 학생지도에 소홀하고 있으며, 승진평정 점수에 의한 서열화로 인하여 교직사회의 경쟁 풍토가 심화되고 있다. 이로 인하여 학생지도에 전념하는 교사들의 사기가 저하되고 있는 것이 현실이다.

참고문헌

1) 교원승진제도 연구. 노종희, 박정애(2002). 교육행정학연구 20(1). 한국교육행정학회.

2) 교원승진 및 교장 임용제도 개선방안. 노종희 (2003). 교원인사제도 혁신방안 (교육현장 안정화 대토론회). 부산광역시교육청.

3) 교원정책 혁신 방안 연구: 교원인사제도를 중심으로. 이종재 외 5인(2004). 한국교육개발원.

4) 전문성 신장을 위한 교원의 승진·평가제도 개선 방향 탐색. 장미화(2000). 서강대학교.

5) 교장선출보직제 도입을 위한 기초 연구. 안승문(2003). 서강대학교.

6) 학교장 초빙제의 도입·실시에 관한 기초연구. 김재환(1996). 홍익대학교.

7) 교육혁신위원회 http://www.cein.go.kr

8) 교육인적자원부 http://www.moe.go.kr

9) 한국교총 http://www.kfta.or.kr

10) 전교조 http://www.eduhope.net

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