learning
The management provides the employees with lifelong learning opportunities. The company invests in training of employees so that they can react more flexible to changing conditions in the environment.
Market research / Stakeholder analysis through surveys
The former CEO Moon stressed to the employees the importance of accurately understanding the position of not only the company but
“What you want” is essential
Clear objectives are key
Cross functional team is a necessity
A good contract requires a lot of data
Create a Shared Vision
Include Effective Performance Measures
Use Performance Incentives and Penalties
Establish Clear Communication Mechanisms
Develop a Clear Contingency Plan and Exit Strategy
Manage People Issues
Terms of the Agreement
Minimum S
자기주도적 학습(Self- Directed Learning)은 단순히 학습자에 의한 학습 활동의 관리 측면보다는 유의미한 지식 구성의 필수 조건이라는 측면에서 더욱 중요성을 갖는다. 즉, 학습자가 자신의 학습 욕구와 필요에 맞게 자신에게 유의미한 학습을 하기 위해서는 학습자로 하여금 자신의 학습을 준비하고, 학습
2. Scene Analysis
(1) Convenience store Scene
1) Explanation of the scene
Whenever Jae Hee goes to the convenience store, employee always asks questions like ¡°Do you have a discount card?¡± and ¡°Do you have a point card?¡± Jae Hee is always asked questions by employee repeatedly. Jae Hee seems that he doesn’t have any discount card or point card. But, she is always asking th
autonomic computing]. 컴퓨터 시스템들이 스스로의 상태를 인식해 인간의 관여 없이(또는 최소한의 관여로) 스스로를 복구, 재구성, 보호 및 자원 재할당을 할 수 있다는 개념. 우리 신체의 모든 기관이 자율적으로 반응하고 작동 및 통제되고 있기 때문에 모든 인체 기능이 정상적으로 작동하는 것처럼 컴퓨
learning)이 할 수 있는 것과 해야 하는 것, 장학관(supervisiors), 교사 그리고 학교 공동체에 종사하는 다른 구성원들에 의해 협력하여 발전시킨 일반적인 비전을 나타냄, 또한, 사람들은 그들의 비전을 현실로 만들 것임.
④ 모든 학생들이 충만한 삶을 누릴 수 있고, 민주주의 사회의 일원이 될 수 있도록
연구의 목적
㈜효성 E-Learning
의 현황과 성과를
분석하고 타 기업과의
비교분석과 E-Learning의
Trend를 읽어 ㈜효성
E-Learning의 개선방향을
제시하고 E-Learning의
발전방향을 제시하는 것
E-Learning의 개념
E- Learning의 개념
- 컴퓨터 기반 교육은 물론 웹을 기반으로 하는 모든 온라인 교육을 포괄
갖추고 사용자의 의도를 파악하여 계획 (planning) 수립
- 학습 (learning) 을 통하여 새로운 지식을 스스로 터득
- 자율성과 밀접한 관계
- 지능을 바탕으로 에이전트는 같은 작업이라도 계획과 경험을 통해 나은 효과 기 대 가능
- 사용자로 하여금 상위단계 목적 (high-level goal)에 집중을 유도
learning), 개별연구(individual study), 자율학습(autonomous learning), 자기계획적 학습(self-planned learning)등을 지적하고 이와 같은 학습에 종사하는 인간을 자율적 학습자(autonomous learner), 자기추진 학습자(self-propelled learner) 등으로 부르고 있다. 그런데 이들 용어들이 지니고 있는 공통점은 적어도 용매 그 자체의