기업부문 대상과 경영자부문 최고경영자상을 받았다.
특히 윤홍근 회장은 프랜차이징계 성공한 대표적 기업인으로 알려져 있다. 해외 출장을 가서 현지 닭 요리를 직접 시음하기 때문에 항상 소화제를 챙겨 다니고, 국가별 닭 기념품을 수집하는 취미가 있을 정도로 닭에 대한 열정이 남다르다고 한
기업이라는 강제적 힘을 남용하는 것을 자제하고 절차적 공정성을 확보함으로써 신뢰가치를 회복하고 관계를 개선시켜 나가는데 있다는 것을 의미한다. 이러한 협력 관계를 구축해 나가는 것을 경영학에서는 구매 혁신의 새로운 형태로 받아들이고 있다. 결국 변화 하는 환경 속에서 생존을 위한 필수
기업과 그렇지 못한 기업의 차이는 '시계를 만드는 사람과 '시간을 알려 주는 사람'의 차이라는 것이다.
옛날 어느 마을에 칸트처럼 기가 막히게 정확히 시판을 알려 주는 사람이 있었다고 가정해 보자. 언제 어디서나 그에게만 달려가면 정확한 시간을 알 수 있었으니 너무나 편리했을 것이다. 그러나