향상될 수 있다는 인지를 통한 태도의 변화
부족한 예산과 낮은 의료진봉급
의료기금마련이 필요
병원단체에 대한 투자, 유지, 봉급의 지불
->궁극적으로 경제적인 이익을 가져다 줄 것
3) 병원 인력에게 교육 초반에 의료 감염 관리의 중요성을 가르치기
특히 handwashing, 교육 초기에
<명성 대학 병원 감염 사례를 통한 질향상접근전략>
1. 병원 감염에 대한 명성병원의 접근전략이 맞았는지 틀렸는지를 판단하고 그에 대한 이유를 설명하시오.
- 명성병원의 병원감염에 대한 전략은 적절하지 못했다. 첫째, 병원감염의 원인에 대한 철저한 규명과 대책이 없어서 동일한 균에 의한
목표를 설정
2) 권고되는 건강관리감시, 방지, 방법 등에 관한 지침을 지속적으로 갱신하고 발전
3) 병원 감염을 감시하기 위한 국가적인 시스템을 개발
4) 의료인들을 위한 초기 및 지속적인 교육 프로그램
5) 위생과 안전에 필수적인 재료 및 상품들의 접근성
6) 지속적인 의견을 제시하도록 권장
사례에서 응급환자에 제한하지 않고 입원 환자를 받아들임으로써 병원균 보유 입원 환자와 비보유 환자간의 격리가 효과적으로 이루어 지지 않았다고 볼 수 있다. 입원 진료가 필요한지 불필요한 환자인지를 구분하는 과정을 통해 입원으로 인한 불필요한 병원균에의 노출을 최소화 할 수 있었을 것이
중심 형” 모델 (가내수공업 형): 특징과 문제점- 암묵지, 경험, 제네럴리스트 강조
H
시
스
템
중
시
L
인적 네트워크 중심형
암묵지, 경험, 제너럴리스트 강조
(가내수공업 형)
L 인적 네트워크 중시 H
[표K-1] 인적네트워크 중심형 도식
우리나라의 기업들은 전통적으