Ⅰ. 序論
최근 들어 세계화와 정보화가 급속하게 발전하기 시작하면서 전통적인 생산요소를 대신하여 지식기술이 국가 발전의 원동력으로 크게 부각되기 시작하였다. 따라서 이러한 지식에 대한 창출과 활용이 부가가치의 원천으로 자리 잡게 되었고, 이에 따라 지식개발능력이 체화되어 있는 개체
Ⅰ.서론
현대의 국가 활동은 사실상 행정조직을 중심으로 이루어진다. 대부분의 국가에서 행정조직은 단순히 정책과 프로그램을 집행하는 역할에 머물지 않고, 정책결정을 포함한 정책과정 전반에 걸쳐 직․간접적으로 개입하기 때문이다. 행정이란 넓은 의미로는 어떤 목적을 달성하기 위한
Ⅰ. 서론
최근에 행정과 경영의 관계는 상대화되고 있다. 즉, 뚜렷한 경계의 차이가 사라지고 있는 실정이다. 그것은 기업 이윤의 사회 환원 현상과 사행정의 거대화, 사기업체에 대한 정치적 영향력이 증대되고 있기 때문이다. 인사채용에 있어서도 이 둘은 밀접하게 교류하고 있다. 따라서 기업과
1. 미국의 교원양성제도
- 미국 교육제도의 큰 특징 중의 하나는 ‘다양성’이다. 미국에서는 교원 양성 및 현직교육제도까지 주에 따라 다르고 양성대학에 따라 또 크게 다르다. 또한 각주에서 모두 개방적인 교원양성제도를 채택하고 있기 때문에 수많은 고등교육 기관들이 다양한 형태로 교원양성
< 외국의 교원 양성 제도 >
1. 미국의 교원양성제도
- 미국 교육제도의 큰 특징 중의 하나는 '다양성'이다. 미국에서는 교원 양성 및 현직교육제도까지 주에 따라 다르고 양성대학에 따라 또 크게 다르다. 또한 각주에서 모두 개방적인 교원양성제도를 채택하고 있기 때문에 수많은 고등교육 기관들
Ⅰ. 서론
교원정책은 다소의 시간이 걸리더라도 잘하는 사람을 격려하고, 스스로 노력하면 그만한 명예와 보람이 주어지도록 유인하는 Positive한 접근이 긴요하다.
평가라는 것은 기본적으로 Negative적인 경쟁․통제의 속성을 포함하기 때문에 신중한 접근을 요한다. 오히려 수석교사제와 같은 제
Ⅰ. 개요
행정이란 결국은 사람이 하는 것이므로 좋은 사람을 통해서 좋은 정부(better government through better people)를 구축하는 것은 매우 중요한 과제이다. 사실 정부시책을 개발하고 추진하는 사람의 성향에 따라 정부시책의 방향과 내용이 많이 좌우되기 때문에 인사가 곧 정책(personnel is policy)이라고 말
Ⅰ. 서론
시각장애(視覺障礙, visual impairment)는 생리학 또는 신경학적인 원인으로 시력 또는 시야에 이상이 있는 상태를 말한다. 시각 장애는 원인에 따라 눈과 말초 신경의 손상으로 인한 중심 시력 장애와 시신경 교차에서부터 뇌 영역까지의 신경이 손상되어 발생되는 중추성 시각장애로 나
Ⅰ. 서론
우리나라의 건강증진사업은 사업장 건강증진사업 모형을 발표하고 시범사업장을 확대하면서 시작되었다고 할 수 있는데 전체 국민을 대상으로 하는 건강증진사업은 1995년 국민건강증진법과 지역보건법이 제정되면서 본격화되었으며 1995년에 제정된 국민건강증진법은 건강증진의 목적을
I. 한국기계연구원 자기소개서
1. 성장과정
저의 어린 시절은 우리나라의 안 가본 곳이 없을 만큼의 여행과 다양한 경험들이 바탕이 된 성장환경이었습니다. 아버지의 직업 특성상 많은 고객들이 전국에 있었으며, 고객들을 위해서는 늘 다양한 지역을 직접 찾아다니셨습니다. 저는 어렸을 때부터