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사회복지조직의 정보시스템의 유형 분류

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 사회복지조직의 정보시스템의 유형 분류 목차 사회복지조직의 정보시스템의 유형 분류 I. 정보시스템의 유형 (1) 클라이언트 정보 시스템 (2) 조직정보 시스템 (3) 업적정보 시스템 II. 정보관리체계와 유형 * 참고문헌 사회복지조직의 정보시스템의 유형 분류 사회복지조직의 목적달성을 위해 필요한 정보의 유형에 근거하여 정보체계의 유형을 구분할 수 도 있다. 즉, 사회복지조직의 복지정보유형은 클라이언트정보체계, 조직정보체계, 업무수행정보체계, 욕구 정보, 서비스 정보, 처우 정보, 참가 정보, 규범정보, 환경정보, 운영 관리정보로 구분하고, 이들 정보의 효과적 효율적인 처리와 관리를 위해서는 이들 각각에 맞는 정보체계가 필요하게 된다. 따라서 각각의 복지정보유형에 따라 욕구정보파악시스템, 서비스정보제공시스템, 처우정보관리시스템, 참가정보제공시스템, 운영 관리시스템으로 분류될 수가 있다. * 참고문헌 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준...

정보 시스템 복지 사회 조직 관리, 사회복지조직의 정보시스템의 유형 분류
사회복지기관에서 정보관리체계의 필요성에 대해서 토론해 봅시다

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 사회복지기관에서 정보관리체계의 필요성에 대해서 토론해 봅시다 사회복지행정의 주체나 객체에 관계없이 복지기관에서 나타나는 행정현상에 초점을 두고 행정환경의 변화에 대응하여 국민의 다양한 욕구, 복잡한 사회구조, 삶의 질을 향상하기 위한 정보의 수요가 점차 가속화 되고 있다. 더구나 현대의 정치, 행정현상은 국제화, 개방화, 다양화, 무한경쟁으로 특징 지워질 수 있는데 이에 대응하기 위하여 정보에 관한 양과 질은 더욱 확대되고 증가되고 있기 때문에 이를 효과적으로 뒷받침하기 위해서 정보체계의 활용이 필요하다.

정보 복지 사회 체계 조직 관리, 사회복지기관에서 정보관리체계의 필요성에 대해서 토론해 봅시다
사회복지조직 재정관리 과정

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 사회복지조직 재정관리 과정 목차 사회복지조직 재정관리 과정 1) 재정계획 2) 예산수립 3) 예산집행 4) 회계처리 5) 결산서 작성 6) 회계감사 7) 결산보고서 심의 및 승인 * 참고문헌 * 참고문헌 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017 사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014 사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017 사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019 사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015 사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018 지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007 사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018 사회복지실천론 : ...

사회 복지 재정 회계 관리 집행, 사회복지조직 재정관리 과정
예산의 기능과 예산통제(집행)의 원칙

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 예산의 기능과 예산통제(집행)의 원칙 목차 예산의 기능과 예산통제(집행)의 원칙 I. 예산의 기능 II. 예산통제(집행)의 원칙 (1) 개별화의 원칙 (2) 개정의 원칙 (3) 강제의 원칙 (4) 예외의 원칙 (5) 보고의 원칙 (6) 효율성의 원칙

원칙 기능 통제 집행 조직 재정, 예산의 기능과 예산통제집행의 원칙
사회복지조직 재정관리의 개념, 목적, 특징, 예산의 원칙

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 사회복지조직 재정관리의 개념, 목적, 특징, 예산의 원칙 목차 사회복지조직 재정관리의 개념, 목적, 특징, 예산의 원칙 I. 사회복지조직의 재정관리 1. 재정관리의 개념과 목적 2. 사회복지조직의 재정관리의 특징 II. 예산의 원칙 (1) 공개성의 원칙 (2) 완전성(포괄성)의 원칙 (3) 명료성의 원칙 (4) 단일성의 원칙 * 참고문헌 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017 사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014 사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017 사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019 사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015 사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018 지역사회복지와 사...

원칙 조직 복지 사회 재정 관리, 사회복지조직 재정관리의 개념 목적 특징 예산의 원칙
인적자원관리의 환경요소

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 인적자원관리의 환경요소 목차 인적자원관리의 환경요소 1. 외적 환경요소 1/ 물리적 요소 2/ 기술적 요소 3/ 사회적 요소 4/ 정치적 요소 5/ 경제적 요소 2. 내적 환경요소

환경 조직 관리 인적 내적 물리적, 인적자원관리의 환경요소
인적자원관리의 중요성과 기능

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 인적자원관리의 중요성과 기능 목차 인적자원관리의 중요성과 기능 1) 인적 자원의 중요성 (1) 통합적 의사결정 (2) 의사결정에서의 유효성 확보 (3) 효율성과 형평성 통합 (4) 자산으로써 인적 자원의 중요성 2) 인적 자원관리 기능 (1) 요원화기능 (2) 훈련과 개발기능 * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard L. Daft 저 / 김광점 역 / 한경사 / 2016 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018 인간관계와 커뮤니케이션의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019 조직문화 통찰 : 김성준 저 / 클라우드 나인 / 2019 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미...

인적 기능 관리 결정 조직 중요성, 인적자원관리의 중요성과 기능
[사회복지행정론] 직원능력개발

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. [사회복지행정론] 직원능력개발 목차 [사회복지행정론] 직원능력개발 (1) 오리엔테이션 (2) 일반직원 훈련 (3) 감독자 훈련 (4) 관리자 훈련 (5) 멘토링 (6) 경력개발 * 참고문헌 [사회복지행정론] 직원능력개발 직원개발의 개념과 목적은 사회복지조직에서 활동하는 직원들의 소양과 능력을 개발, 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며 가치관과 태도, 바람직한 방향으로 변화시키기 위한 교육 및 훈련활동을 말한다. 새로운 지식과 기술의 진보에 따라 효과적인 서비스제공을 위해서는 직원능력개발이 필요하며, 이를 통해 전문적 태도를 심화할 수 있는 기회를 제공한다. (1) 오리엔테이션 신규 채용자 훈련으로 새로운 직원에게 조직과 조직의 서비스 및 지역사회를 소개하는 과정이다. 적응훈련 또는 기초훈련으로 조직의 역사와 미션, 목적, 기본정책, 규정, 조직구조, 급여, 보상체계 등이 제시된다. (2) 일반직원 훈련 직무수행개선을 위한 교육훈련으로 현재 근무하고 있는 직원들에게 필요한 새로운...

사회 직원 복지 개발 능력 조직, 사회복지행정론 직원능력개발
[인사관리] 모집활동, 모집과정

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. [인사관리] 모집활동, 모집과정 목차 [인사관리] 모집 1) 모집활동 (1) 모집의 규모 (2) 근로조건과 처우 (3) 새로운 전략개발 (4) 조직의 이미지 (5) 직무의 매력 (6) 내부조직정책 2) 모집의 합리적 과정 * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard L. Daft 저 / 김광점 역 / 한경사 / 2016 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018 인간관계와 커뮤니케이션의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019 조직문화 통찰 : 김성준 저 / 클라우드 나인 / 2019 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 저 / 서상태 역 / ...

모집 조직 직무 과정 관리 이미지, 인사관리 모집활동 모집과정
리더십 수준과 측정

중요 내용을 요약/정리한 레포트 참고자료입니다. 리더십 수준과 측정 목차 리더십 수준과 측정 I. 리더십 수준 (1) 최고관리층 리더십 (2) 중간관리층의 리더십 (3) 하위관리층의 리더십 II. 리더십 측정 (1) 경계-확장기술 (2) 인간관계 기술

리더십 조직 기술 측정 관계 역할, 리더십 수준과 측정

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