1. WIZWID (www.wizwid.com) 란?
2. 위즈위드를 통한 쇼핑 시스템
3. 주제 선정의 이유 및 해결 과제
4. 마치며1. WIZWID (www.wizwid.com) 란?
‘We deliver what you click’을 모토로 고객이 해외 온라인 쇼핑몰에서 상품을 편리하게 구매, 배송할 수 있도록 SK글로벌의 해외 물류 시스템을 이용한 인터넷 쇼핑몰 사업으로서 온라인과 오프 라인을 접목한 새로운 비즈니스 모델이다.
• 2001년 2월 SK글로벌의 자회사로 설립되어 2002년 9월 현재 55만 명의 회원을 확보
• 2001년 상반기 약 15억 원의 매출을 기록한 데 비해 2002년 상반기는 약 35억 원의 매출을 달성, 1년 사이 약 2배
Ⅰ. 서론
1. 기업 소개
1) LG그룹 소개
2) LG전자 소개
2. 기업 선정 동기
Ⅱ. 본론
1. 제품 소개
2. 생산 전략
1) 시장 분석
(1) 휴대 단말기 시장 현황
(2) 요구 평가
2) 경쟁 우선순위
3) 흐름 전략
3. 공정 관리
1) 공정 관리란?
2) 의사결정 사항
(1) 공정 선택
(2) 수직적 통합 vs 아웃소싱
(3) 자원 유연성
(4) 고객 참여도
(5) 자본 집약도
4. 생산 능력
5. 입지 및 배치
1) 입치
2) 배치
6. 자재관리
7. 생산일정관리
8. 재고관리
9. 구매관리
Ⅲ. 결론
1. 요약 및 개선점 제안
싸이언은 LG전자의 핵심 브랜드로 자리 잡고 있다. LG정보통신은 90년대 후반 삼성 애니콜이 모토로라를 추격하며 브랜드 이미지를 제고하고 있을 즈음에 화통과 프리웨이라는 이름으로 마케팅을 하다가 시장에서 애니콜에게 밀리며 새로운 브랜드로의 모색...
Ⅰ. 한국 제조업의 현실태 --------------------------------1
1. 한국 산업구조의 변화 ----------------------------- 2
2. 한국 제조업의 경쟁우위 --------------------------- 2
3. 제조업의 이윤원천 구조의 변화 --------------------- 3
Ⅱ. 사례를 통해 본 우리 제조업이 나아가야 할 방안 ---------- 4
1. 핵심 부품의 고부가가치화를 통한 발전 사례 ----------- 4
1.1 현대모비스 ---------------------------------- 4
⑴현대모비스의 탄생 -------------------------- 4
1. 기업소개
(1) 경영목표
(2) 경영전략
(3) 규모와 현황
2. 현재조직의 특성
3. 조직이론 적용
(1) 종적이론 – 사업부제 조직
(2) 조직이론의 변천과정
! 구조적 상황이론
@ 공동체 생태학이론
# 시장과 위계이론
$ 자원 의존이론
% 개방적-합리적 이론
(3) 민츠버그의 조직형태이론
4. 조직구조의 문제점
(1) 사업부제의 한계
(2) 무모한 다각화
(3) 기술관리 문제에 따른 안전 불감증
5. 문제점 해결을 위한 대안
(1) 태스크 포스 & 위원회(사업부제 보완)
(2) 조직의 슬림화 & 아웃소싱
(3) 기술 관리 보완 및 개선
(4) 이미지 분석과 개선
대한 항공은 현재 5
1. 부정적 vs 긍정적 효과
2. 주 5일 근무제 실행의 당위성
3. 노-사 쟁점 사안
4. 쟁점들에 대한 해결안
부정적 효과
1.사회의 이윤은 감소하고, 소비만 증가한다
주 5일 근무제 도입 => 연간 52 일의 근무일수 축소
2.비용 상승으로 인한 생산성 악화
주 5일 근무제 도입 => 인건비가 14.4% 상승
3.경기의 양극화
제조업의 수익성 저하, 중소기업의 인력난, 농촌 가계의 상대적 빈곤감
4.기타
주 5일 교육제 시행에 따른 사교육비의 증가
1.추 진 배 경
2.추 진 경 위
3.철도지식경영시스템의 초기접속화면
4.지식의 LIFE CYCLE
5.지식의 등록과 승인
6.지식의 활용과 발전 - 지식검색
7.지식의 활용과 발전 - 지식평가
8.지식의 활용과 발전
9.KMS의 그외의 기능
10.아이디어 뱅크
11.철도지식경영 운영지침
12.KMS 지식의 종류
13.KMS 실점 가점 인정제도
14.실점가점 적용 내역
15.결 론100년의 역사를 가진 철도청은 업무수행결과에 키워온 시술과 지식이 많은 생성비용이 발생하였으나,지식이 정형화되지 못하고 암묵적 형태로 존재하는 문제점을 느끼고 지식을 공유할 수 있는 방안을 강구하게 되었다.
이에 99년 3월
1.회사 소개
2.카드 산업 현황
3.국민카드사 인사관리제도
4.평 가
5.전략적 인적자원관리
6.해결책국민카드사 소개
1980년 9월 신용카드 업무 개시
1987년 국민신용카드㈜ 설립
본사 : 서울시 종로구 내수동
납입자본금 : 3660억원
대표이사 : 김연기
조직원 수 : 정규직 1,404명, 계약직 22,345명 (2002.6.30 현재)
주요업무 : 신용카드, 할부금융, 팩토링 업무 등
1.ABOUT COLA
2.COKE VS PEPSI
3.사례개요
4.CP 와 Bottler
5.Channel
6.Supplier
7.Coke와 Pepsi의 전략
8.Coke와 Pepsi 비교
9. Cola War
10. Q&A
콜라는 코카 잎과 콜라의 씨 성분을 추출하여 만든다. 처음의 콜라는 지금과 같은 음료수의 개념이 아니다. 1886년 콜라가 처음 나왔을 당시에는 청량음료의 개념은 없고 단지 일반인들에게 소화제정도로 인식되어 판매되었다.
1886년 약국을 운영하던 존 스티스 펨버튼 박사가 조지 아주 애틀란타시에서 소화제의 개념으로 콜라를 탄생.
아서 캔들러가 1891년 $2300로 인수하게 된다.
아서 캔들러가 1891년 $2300로